讨要工资是向现老板要还是原来的老板要，现在还在这个公司上班，有证据表明原老板是恶意拖欠工资的

当前的社会中，在就业、出行、购物等各种情形时，都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题，所以我们应该多学习了解一些法律知识，这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对老板用现金发工资要写借条进行了解答，希望能解答您的问题。

我们的衣食住行，因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害，我们的生活是离不开法律的，因此应该提高对法律知识的了解和认识，避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着老板用现金发工资要写借条的问题，希望本篇文章的内容能够帮助到您。

现在还有老板加班不给工资的话那么就可以直接向劳动部门进行举报；而且还可以申请劳动仲裁，如果都处理不好的话，还可以直接向法院进行起诉，但前提也须要有一个合法的证明材料才可以。

老板用现金发工资，劳动者是不用写借条的，只要在工资条上签字代表自己已经签收了就可以。如果老板要求写借条可以拒绝。工资的发放形式有两种，一种是现金发放，令一种是银行转账。

发现老板雇佣童工可以到相关部门举报或者通过媒体平台曝光。各级工会组织对禁止使用童工规定的执行情况进行监督。工会、共青团、妇联等群众组织应当依法维护未成年人的合法权益。国家行政机关工作人员在监督企业用工方面不力的，依法给予记大过或者降级的行政处分。