拖欠农民工工资是一种严重违反劳动法律法规的行为。
如果您遭遇了这种情况,建议您采取以下措施:
1. 与用人单位协商:尽量通过平和的方式与负责人沟通,要求其支付拖欠的工资,并明确支付的时间和方式。
2. 向劳动监察部门投诉:您可以向工作所在地的劳动监察大队举报,劳动监察部门有权对用人单位进行调查和处理。
3. 申请劳动仲裁:准备好相关证据,如劳动合同、工资条、工作证明等,向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。
4. 提起诉讼:如果对仲裁结果不满意,或者用人单位拒不执行仲裁裁决,您可以向人民法院提起诉讼。
在维护自身权益的过程中,要注意保留好相关证据,以便更好地证明您的主张。