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开了发票，对方一直不打款怎么处理?
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对于不动产发票怎么开的？
对于不动产开发票是会根据收款的方式来进行；一般如果是分次进行收款的，就一定要在发票栏中注明不动产的建筑面积、以及单价、还有购房款总额和其他款项的名称、以及金额；如果是一次性给的那么就要注明不动产购房款总额和其他款项名称、以及金额。
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房产纠纷冲动领了结婚证 一直都是处于分居的状态 现在退役回来了 和她根本就没有共同语言和话题
[律师回复] 你好，欢迎咨询法律问题S
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快速解决“婚姻家庭”问题
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开发票的流程
打开开票软件输入用户名、密码进入到开票软件当中，点发票管理，进入到发管理界面点击发票填开选择一下要填开的发票种类（专用发票或是普通发票）。进入开发票界面后先填写上面的名称（企业名称）纳税人识别号（企业税号）此两项为必填项。
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公司经营
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新刑法对虚开发票规定有哪些
《刑法》第二百零五条规定以外的其他发票，情节严重的，处２年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；情节严重的，处２年以上７年以下有期徒刑，并处罚金。
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刑事辩护你好我公公欠别人钱 现在我和我对象住的这套房子法院过来说要断水断电 因为我对象房子是17岁的时候买的 太小了当时就没有写我对象的名字一直是我公公的名字 现在我公公没能力给别人钱但是这套房子又要被拍卖该怎么保住
[律师回复] 你好，可以说下具体情况5！
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快速解决“房产纠纷”问题
您好，我的合同于今年4月份到期，但公司一直并未续签
现在也就是8月29日，本人发现已有身孕，用人单位想要辞退我
[律师回复] 如果您与公司的劳动合同于今年4月份到期，但公司一直未续签，且您现在发现已有身孕，而用人单位想要辞退您，可以按照以下步骤进行：
确认劳动关系：虽然劳动合同未续签，但您仍在公司工作，根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，视为双方已订立无固定期限劳动合同。因此，您与公司之间仍存在劳动关系。
了解辞退原因：了解公司想要辞退您的具体原因，如是否存在违法解除劳动合同的情形，如未足额支付劳动报酬、未提供劳动保护或劳动条件、未依法缴纳社会保险费、规章制度违法等。这些原因将成为您主张赔偿的依据。
收集证据：收集与辞退相关的证据，如劳动合同、工资条、社保缴费记录、工作邮件、工作记录、规章制度、解除劳动合同通知书、谈话录音、证人证言等。证据应能证明公司存在违法行为、您已履行告知义务、您因公司违法行为被迫离职等事实。
与公司协商：在被辞退前或被辞退后，与公司进行协商，表达您不同意被辞退的原因及赔偿诉求，提供相关证据，争取达成和解。协商过程中注意保留书面记录或录音。
申请劳动仲裁：如果公司不同意赔偿或协商无果，您可以向当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。在仲裁申请书中详细阐述事实经过，明确仲裁请求（如要求支
确认劳动关系：虽然劳动合同未续签，但您仍在公司工作，根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，视为双方已订立无固定期限劳动合同。因此，您与公司之间仍存在劳动关系。
了解辞退原因：了解公司想要辞退您的具体原因，如是否存在违法解除劳动合同的情形，如未足额支付劳动报酬、未提供劳动保护或劳动条件、未依法缴纳社会保险费、规章制度违法等。这些原因将成为您主张赔偿的依据。
收集证据：收集与辞退相关的证据，如劳动合同、工资条、社保缴费记录、工作邮件、工作记录、规章制度、解除劳动合同通知书、谈话录音、证人证言等。证据应能证明公司存在违法行为、您已履行告知义务、您因公司违法行为被迫离职等事实。
与公司协商：在被辞退前或被辞退后，与公司进行协商，表达您不同意被辞退的原因及赔偿诉求，提供相关证据，争取达成和解。协商过程中注意保留书面记录或录音。
申请劳动仲裁：如果公司不同意赔偿或协商无果，您可以向当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。在仲裁申请书中详细阐述事实经过，明确仲裁请求（如要求支
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债主带人入屋对欠债人及家人欧打恐吓，应该先报案还是直去起诉？
[律师回复] 地方层面的政策差异：
部分地区允许一次性补缴：一些地区规定，若女性满 50 周岁退休时养老保险缴费累计不足规定年限，可一次性补缴。例如天津市规定，女性退休时医保缴费累计不足规定年限，可以一次性补交 。
部分地区有条件限制一次性补缴：有的地方可能要求补交者之前有过一定年限的社保缴纳记录，或者对户籍、工作单位性质等有所要求。如北京市石景山区规定，具有本市户籍，持有《中华人民共和国残疾人证》（北京通 — 残疾人服务一卡通）的残疾人，2010 年 12 月 31 日前男年满 50 周岁、女年满 40 周岁，且在 2011 年 3 月 31 日前参加了城镇职工社会保险并完成缴费，达到法定退休年龄，基本养老保险累计缴费满 15 年，或继续缴费后基本养老保险累计缴费满 15 年，并按规定一次性补缴职工医疗保险差额年限费用享受职工医疗保险退休人员待遇的，可享受一次性补缴社会保险补贴 。
部分地区不允许一次性补缴：部分地区可能严格执行国家政策，不允许一次性补缴社保，只能通过延长缴费时间至满 15 年。例如，2016 年人社部发布的《关于进一步加强企业职工基本养老保险基金收支管理的通知》明确，灵活就业人员、城镇个体工商户一般不得以事后追补缴费方式增加缴费年限，不过 2020 年和 2022 年国家有允许的特殊补缴政策的情况除外 。
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部分地区允许一次性补缴：一些地区规定，若女性满 50 周岁退休时养老保险缴费累计不足规定年限，可一次性补缴。例如天津市规定，女性退休时医保缴费累计不足规定年限，可以一次性补交 。
部分地区有条件限制一次性补缴：有的地方可能要求补交者之前有过一定年限的社保缴纳记录，或者对户籍、工作单位性质等有所要求。如北京市石景山区规定，具有本市户籍，持有《中华人民共和国残疾人证》（北京通 — 残疾人服务一卡通）的残疾人，2010 年 12 月 31 日前男年满 50 周岁、女年满 40 周岁，且在 2011 年 3 月 31 日前参加了城镇职工社会保险并完成缴费，达到法定退休年龄，基本养老保险累计缴费满 15 年，或继续缴费后基本养老保险累计缴费满 15 年，并按规定一次性补缴职工医疗保险差额年限费用享受职工医疗保险退休人员待遇的，可享受一次性补缴社会保险补贴 。
部分地区不允许一次性补缴：部分地区可能严格执行国家政策，不允许一次性补缴社保，只能通过延长缴费时间至满 15 年。例如，2016 年人社部发布的《关于进一步加强企业职工基本养老保险基金收支管理的通知》明确，灵活就业人员、城镇个体工商户一般不得以事后追补缴费方式增加缴费年限，不过 2020 年和 2022 年国家有允许的特殊补缴政策的情况除外 。
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索要发票后商家就不给打折对吗？
不给发票这是违规的行为。开具发票是经营者的法定义务经营者为消费者提供购物凭证或正式的发票，是经营者必须履行的义务，如果违反了这一法定的义务，经营者是要承担相应的法律责任。消费者因此可以向税务机关举报，责令其限期改正，可以并处一万元以下的罚款。
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公司经营
我老婆是学校的代课老师。合同于2022年八月过期。劳务公司以及校方均未和我老婆续签并且我老婆也一直在该校代课。八月份。校方以学校满员为由，辞退我老婆。此时我老婆已经怀孕8个月。并且学校不与缴纳后续社保。想问一下我这边应该怎么处理。
[律师回复] 可以劳动仲裁，要求经济补偿金
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法院对虚开发票罪既遂怎么处罚
1、犯虚开发票罪情节严重的，可以对行为人处2年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金;2、若是情节特别严重的话，则处2年以上7年以下有期徒刑，并处罚金;3、若是单位犯虚开发票罪，除了要对单位判处罚金外，同时还要对单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照上述两款规定进行处罚。
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刑事辩护你好，朋友向我借6万多元，已有四五年了，一直要不回来。
[律师回复] 你好，需要着手起诉了，一般诉讼时效仅有三年，如需委托代理，可以委托本律师办理。
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我在工地干活，牙齿被打掉了一颗，也就是工伤，我本人想直接赔付，自己去装牙齿，这种一般怎么解决
[律师回复] 你好，建议可以跟工伤协商，协商不满意的话可以去申请工伤认定
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