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丧假包括爷爷奶奶吗2024

4w浏览 #劳动纠纷 匿名 2024-08-19 天津宝坻区
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律师解答 共3条
  • 专业诉讼法务
    专业诉讼法务
    78人赞同了该解答
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    关于爷爷奶奶离世,并不存在法定的丧假假期。
    然而,如果您作为员工与雇主协商后,可能会获得适当的处理方案。通常来说,当员工本人步入婚姻殿堂或者其直接亲属(如父母、妻子以及子女等)不幸离世时,可依照具体情形向所在单位的行政管理层提出申请,并有机会得到一到三日的婚丧假期。
    值得注意的是,这里所提到的“直接亲属”包括了父母、配偶以及子女这几个方面。
    再者,基于路程距离远近的因素,企业也应该视实际情况,额外给员工提供相应的路程假福利。在员工享受丧假及路程假的过程中,企业仍然需按照既定标准正常支付他们的薪资待遇。尽管爷爷、奶奶属于直系亲属范畴,但是根据我国现行的丧假相关法律法规,他们并不在适用丧假的范围之内。
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    2 2024-08-19
  • 宝坻区答疑法务
    宝坻区答疑法务
    评分5.0 “态度非常好”
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    根据现行法律法规,爷爷奶奶过世并未被列入可享受丧假范畴之内。
    然而,员工对此事项有权力与公司进行相应的商议解决。当员工本人步入婚姻殿堂或者其直系亲属如父母、伴侣及子女不幸离世之时,根据实际情况,经由所在单位的行政领导批准后,可酌情给予一至三日的婚丧假期。
    值得注意的是,直系亲属的定义涵盖了父母、伴侣以及子女。
    同时,考虑到路途距离的因素,企业还应对员工额外给予相应的路程假期。在此期间,企业仍需按照正常标准向员工支付薪资待遇。尽管爷爷、奶奶属于直系亲属之列,但依照国家相关丧假规定,他们并不在适用丧假的范围内。
    全文
    4 2024-08-19
  • 解雇维权智囊
    解雇维权智囊
    评分5.0 “服务优质”
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    解析:
    尊崇的祖父母离世并未纳入丧假期列,然而,在职员工可与其所在之公司进行深入磋商以寻求适宜解决方案。如有职工正值新婚燕尔或者其直属亲人(父母、配偶及子女等)不幸离世之际,依照具体情况,经由本单位最高主管批准后,可酌情给予一至三日的婚丧假期。
    值得注意的是,直属亲人涵盖了父母、配偶以及子女。
    同时,考虑到路途遥远,企业还应对职工额外给予相应的路程假期。在职工享受丧假与路程假期期间,企业仍需按照正常标准支付其薪资待遇。尽管祖父、祖母属于直属亲人范畴,但根据国家相关法律法规,他们并不在享有丧假权利的范围之内。
    法律依据:
    《劳动法》第五十一条
    劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
    全文
    5 2024-08-19
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