合同纠纷劳动仲裁委员会立案后一直不开庭怎么办？

[律师回复] 你好，如果没有收到传票，但是法院给你打了电话，也给你发了短信的话，也是要开庭的

[律师回复] 可以报警，有证据，可以起诉

[律师回复] 你好具体可电话沟通下

[律师回复] 您好，我所有擅长办理劳动纠纷案子的律师，专业能力强，欢迎咨询。

[律师回复] 你好，要看案件具体情况，刑事案件不好风险代理

[律师回复] 当然可以，外包人员与劳动者享有同样的劳动权利哈

[律师回复] 您好，建议您咨询相关部门

[律师回复] 依据你的叙述，此种情况下应待法律文书生效后向人社部门申请补缴

[律师回复] 婚内共同还贷与增值部分可以要求分割

[律师回复] 有可能性，检察院给出的是量刑意见，但是具体量刑还是由法院根据证据和庭审情况来确认的

[律师回复] 您好，您可以向劳动监察大队投诉。

[律师回复] 您好！找平台客服人员进行处理。

[律师回复] 如果有相关证据证明可以要求赔偿，需要帮忙和我电话联系

[律师回复] 您好，，，，，，，，，，

[律师回复] 您这边详细描述一下您的情况，您的问题，好详细解答

[律师回复] 你好，具体情况方便沟通一下吗？

[律师回复] 你好欢迎来所与本所律师面

[律师回复] 你好，具体什么问题，请详细描述一下你要咨询的问题。

[律师回复] 委托律师就是帮助你开庭诉讼的

[律师回复] 依据我国现行的《中华人民共和国刑事诉讼法》第七十九条之明确规定，取保候审与监视居住作为司法体系中对于犯罪嫌疑人和被告适用的一种临时性强制措施，其持续时间上限分别为12个月以及6个月。在此期间内，无论是侦查、起诉还是审判环节都不能够停止进行。若经审查发现不应再追究刑事责任或取保候审、监视居住期限已满，则应立即解除相关措施，并向被取保候审、监视居住人及相关机构发出通知。
然而，此项法规并没有直接规定取保候审人员能否直接被逮捕，但却明确了取保候审和监视居住的期限及其解除条件。若在取保候审期间发现犯罪嫌疑人仍需承担刑事责任，并且满足逮捕条件，那么公安机关有权依法实施逮捕。逮捕通常是在侦查阶段针对犯罪嫌疑人采取的更为严格的强制措施，旨在防止犯罪嫌疑人逃避侦查、销毁证据或者继续从事违法行为等情况发生。因此，是否对取保候审人员实施逮捕，主要取决于案件的具体情况以及法律规定。若取保候审人员在取保候审期间被发现仍需承担刑事责任且满足逮捕条件，公安机关便可依法实施逮捕；反之，若不符合逮捕条件或者不应再追究刑事责任，则应立即解除取保候审。总而言之，取保候审人员是否能够直接被逮捕，需要结合案件的具体情况以及法律规定进行全面评估。