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雇主叫我吊东西,结果雇主挂绳子的手指被吊断,我雇员要承担多少责任呢?

4w浏览 匿名 2024-09-11 云南红河
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律师解答 共2条
  • 张耀律师
    张耀律师
    评分 5.0 服务440万人
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    在雇佣关系中,雇员在从事雇佣活动中致雇主损害的,根据双方的过错承担相应的责任。如果雇员在吊东西的过程中没有违反操作规程,也没有重大过失,那么雇员通常不需要承担赔偿责任。雇主作为悬挂绳子的一方,应当对自身的安全负责,如果雇主在挂绳子的过程中没有采取足够的安全措施,导致自身手指被吊断,那么雇主应当自行承担相应的责任。
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    5 09-13
  • 董谦律师
    董谦律师
    评分 5.0 主办律师
    咨询我
    要看你有没有过失,在看承担责任的比例
    全文
    4 09-11
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