工作三年未签劳动合同辞职怎么补偿

[律师回复] 你好，问题已经收到，可以加YY251271详细了解一下P

[律师回复] 你好，正在为你转接人工M

[律师回复] 如有证据，可以劳动仲裁

[律师回复] 请问具体是怎样的纠纷情况

[律师回复] 未成年聚众斗殴判刑需考虑多个因素，如犯罪程度和涉案者年纪。16至18岁少年犯此罪，首要分子和参与者都可能获三年以下有期徒刑、拘役或管制；如情况较重，多次聚众斗殴、规模大且影响恶劣，则可能被判三到十年刑期。16岁以下少年则通常不会受聚众斗殴罪刑事追究。

[律师回复] 这种情况公司应该支付你经济补偿金的。

[律师回复] 接房后应交物业费，可与物业公司沟通少缴

[律师回复] 您的法律咨询信息已经收到，正在进行查看和分析，我会尽我所能为您解决你遇到的法律问题。我将根据你的描述，尽快给予来电答解答-Y

[律师回复] 你好，已为你转入人工服务J

[律师回复] 您好，您的情况可以进一步了解

[律师回复] 你好，现在是什么情况呢

[律师回复] 可以说辞职，可以随时走人，但是可能需要按照劳动合同来办。是否有补偿就要按照当时合同的约定要确定了

[律师回复] 醉驾是要入刑的哦。酒驾也是要吊销驾驶证，并处罚款。

[律师回复] 你好请详细说明一下情况

[律师回复] 劳动合同解除，不需要向用人单位交违约金

[律师回复] 未满16岁殴打他人拘不拘留得看具体情况。通常，不满16周岁违反治安管理不执行行政拘留处罚，可要是情节严重，像造成他人重伤或死亡等严重后果，可能有刑事责任。
治安管理方面，殴打他人的行为会综合伤害程度、恶劣程度等来判定。要是轻微冲突和伤害，一般会教育、警告、责令监护人严加管教。要是后果严重，监护人可能要承担民事赔偿责任。
总之，未满16岁殴打他人虽可能免行政拘留，但也要承担相应法律责任。

[律师回复] 是提前一个月通知吧，或者直接支付一个月的工资，不用提前通知

[律师回复] 你好 有什么可以帮你的

[律师回复] 你好，可以通过相关法律问题处理

[律师回复] 现在有什么争议，可以说一下