解析:
在通常状况之下,倘若劳动监察机构已妥善处理了您提出的相关事宜,且您对这一处理方式表示满意,那么您可以选择撤销投诉。
然而需要明确的是,撤销投诉便意味著您不再请求劳动监察机构对该项议题进行后续跟进和处理。
然而,假如您对该处理结果并不满意或者所提问题尚未获得彻底解决,我们并不推荐您选择撤销投诉,而是应当继续寻求法律途径以更好地保护自身的合法权益。
法律依据:
《劳动保障监察条例》第十七条
劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成;对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长30个工作日。