工伤二审胜诉人社局还是不给认定怎么办

如果你工伤二审赢了官司，但是社保局还是不给你认定，那你得去法院申请强制执行。然后法院就会去催社保局按照生效判决去干活。另外，你也可以去找社保局的上头投诉他们，让他们好好管管自己的下属单位，别乱来。在这期间，记得把所有跟这事有关的证据都留着，比如法院的判决书、跟社保局交涉的聊天记录之类的，这样以后执行或者监督起来才更有依据呗。要是社保局硬是不管不顾给你带来了损失，你还可以考虑下要不要申请国家赔偿。

假如你的工伤诉讼二审赢了官司，但是社保局就是不肯给你认账，那你就可以直接去找法院申请强制执行。法院那边一旦采取行动，社保局就得老老实实地按照判决结果来办事儿。当然，你也可以去社保局的上头找他们的领导投诉和反应情况，让他们好好管教一下自己的下属，别乱来。在这个过程中，记得把所有跟这件事有关的证据都留好了，比如法院的判决书，跟社保局交涉的聊天记录之类的，这样以后要是有什么问题，这些都是你的铁证。如果社保局的不作为真的给你带来了损失，你还可以考虑去申请国家赔偿。

倘若职工在工伤诉讼二审中取得了胜利且仍未得到人社局的正式确认，那么您将有权利向当地法院提出强制执行的请求。法院在收到您的申请后，将会责令人社局严格遵守已生效的法律裁决，严格落实相应的权利与义务。此外，您同样具有权利前往人社局的上级管理机构进行投诉并寻求帮助，以此来促使该局依照法律规定履行自身的职权职责。在此过程中，请务必妥善保管所有相关的证明文件，包括法院的裁判文书以及与人社局之间各种沟通过程中的书面记录等，这些都是在未来执行及监督过程中所需要的重要依据。假如人社局的不予处理行为确实对您产生了经济损失，您还有权根据相关法律法规向国家提出索赔请求。