给私人干活耍赖不给工钱怎么解决老板跑路

咱这可得好好唠唠这合法解决事儿的道道儿。就拿那收集证据来说，合同那可是咱和老板之间的“契约”，就跟结婚证书似的，得好好留着。工作记录，就像是咱每天辛勤劳作的“账本”，啥时候开始干活，干了啥活儿，都得记清楚。聊天记录也不能放过，万一老板口头答应了啥事儿，那可都得留着当证据。证人证言也很重要要是有同事能帮咱作证，那可就更有底气。
向劳动监察部门投诉那可是个厉害的招儿，就好比咱找警察来帮忙，他们可有权去调查老板的违法行为，让老板乖乖把该给的工钱交出来。要是劳动监察部门这关过了，还没解决问题，那就赶紧去劳动仲裁机构申请仲裁呗。这仲裁就像是一个公正的裁判，会根据咱的证据和法律规定来做出裁决，那可是有法律效力的。要是老板还是死皮赖脸不付钱，咱就拿着仲裁裁决书去法院申请强制执行，让法院的大锤子把老板给砸醒。
要是咱能确定老板跑路是故意不想给钱，而且那数额还不小，那可就更严重，他的行为就可能构成拒不支付劳动报酬罪。这就跟犯罪一样，得让公安机关来收拾他。咱可不能让老板这么轻易地就逃脱法律的制裁，一定要勇敢地站出来，用法律的武器保护自己的合法权益。