咱就来说说这工伤认定和劳动能力鉴定。就好比一个员工不小心受了伤,那工伤认定结论一出来,并且伤情也相对稳定,这时候就可以去搞劳动能力鉴定,也就是大家常说的伤残鉴定。
就拿那个在工厂里干活的员工来说,他受伤之后,经过一段时间的治疗和恢复,大概在停工留薪期满的时候,就差不多可以去做鉴定。要是他的伤比较轻,恢复得那叫一个快,可能在工伤认定之后几个月内就能去,就跟那跑步比赛一样,恢复得快的选手很快就能重新上场。
可要是他的伤情特别复杂,恢复起来就跟蜗牛爬似的,那可就得花更长的时间。比如说有个员工从高处摔下来,伤得可严重,不仅骨头断了好几根,内脏也受了伤,那他恢复起来肯定得慢慢悠悠的,可能得等上大半年甚至更久才能去做鉴定。
而且,这里面有个特别重要的事儿,就是申请劳动能力鉴定得向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出,还得提交工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。这就跟盖房子得有地基一样,这些资料就是基础,没了它们,鉴定可就没法搞。所以,员工们可得记住这些事儿,别到时候弄岔劈了。