根据我国的法律条文来讲,要是职工出现了事故伤害,或者按照职业病防治法的规定被诊断出、鉴定为职业病了,那职工所在的单位就得从事故伤害发生的那天起,或者从被诊断、鉴定为职业病的那天起,在30天之内,向统筹地区的社会保险行政部门去提交工伤认定申请。
要是用人单位没有按照前面所说的那样去提出工伤认定申请,那工伤职工本人,或者他的近亲属,又或者是工会组织,在事故伤害发生的那天起,或者被诊断、鉴定为职业病的那天起,1年之内,是可以直接向用人单位所在地的统筹地区社会保险行政部门去提出工伤认定申请的。
这里得特别注意一下,要是申请超时了,那可能就会对工伤认定的结果以及相关的权益维护产生影响,所以大家一定要及时去申请。