拖欠工资打欠条时间过了怎么办

当遇到拖欠工资且欠条约定时间已过的情况时，您完全有权利通过法律手段来追讨自己的工资。
首先，您可以先尝试再次与用人单位进行友好协商，诚恳地要求他们支付拖欠的工资。这一步很重要，有时候通过沟通可能就能够解决问题。如果协商没有结果，您就可以向劳动监察部门进行投诉或举报。劳动监察部门具备相应的职权，能够对用人单位进行深入的调查，并且根据调查结果采取相应的处理措施，以维护您的合法权益。
除此之外，您还可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。在申请仲裁之前，您需要准备好一些相关的证据，比如那张拖欠工资的欠条、与用人单位签订的劳动合同以及能够证明您工作情况的相关材料等。这些证据将对您的仲裁请求起到重要的支持作用。
需要特别注意的是，在欠条约定的还款日期届满后的三年内，您都有权向人民法院提起诉讼。诉讼时效是一个很关键的问题，如果超过了诉讼时效，您可能就会丧失胜诉的权利。所以，一定要及时采取法律行动，不要因为疏忽而导致自己的权益无法得到保障。