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单位抢迫员工在微信朋友圈里发信息,是不是合法,不转发就扣工资是不是合法

4.9w浏览 匿名 2024-12-03 河南濮阳
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  • 方茂霖团队律师
    方茂霖团队律师
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    您好,用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。只有在法定允许的情况下,如代扣代缴个人所得税、社会保险费等,才可以扣除员工工资。而员工不转发朋友圈信息显然不属于法定的扣薪事由,单位这种做法属于无故克扣工资。
    全文
    9 12-04
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发朋友圈骂人违法吗
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您好我爱人骑电动车上班的路上与他人发生刮蹭,事故责任书认定我爱人全责,致对方轻微伤
[律师回复] 您好我爱人骑电动车上班的路上与他人发生刮蹭,事故责任书认定我爱人全责,致对方轻微伤


在您描述的情况下,您爱人骑电动车与他人发生刮蹭,并被认定为全责,致使对方轻微受伤,这种情况下主要涉及到民事赔偿责任。根据相关法律规定和交通事故处理原则,以下是您可能需要了解和处理的几个方面:

责任认定与赔偿范围:既然事故责任书已经认定您爱人负全责,那么您爱人需要承担相应的民事赔偿责任。这通常包括对方的医疗费用、误工费、护理费、交通费等合理费用。具体赔偿金额应根据实际发生的费用及相关凭证进行计算。

赔偿的协商与支付:在责任明确的情况下,通常建议尽快与对方协商赔偿事宜。协商时,您可以根据交通事故认定书和对方提供的费用凭证进行合理的赔偿谈判。如果协商顺利,可以签订协议并支付赔偿金。

法律责任与行政处罚:除了民事赔偿,若您爱人在事故中有违反交通法规的行为,例如逆行、闯红灯等,可能还会面临行政处罚。这可能包括罚款、交通违法记分等。具体的处罚措施需要依据当地的交通管理规定。

保险理赔:如果您爱人购买了相关的交通意外保险或第三者责任险,可以联系保险公司进行理赔咨询。保险公司会根据保险合同的具体条款来评估赔偿责任和金额。

法律援助与咨询:如果在处理赔偿问题时遇到困难,或者对责任认定存在异议,可以寻求法律专业人士的帮助。他们可以提供更为详细的咨询和建议,帮助您维护合法权益。

总之,面对交通事故,及时、合理地处理赔偿问题是关键,确保双方的合法权益得到保障。希望以上信息能对您有所帮助。
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朋友圈发广告会被处罚吗
一般情况下朋友圈发广告是不会被处罚的,但如果具有夸大、误导消费者情形的可能会被处罚,并且对于广告语中包含“最高级、最佳、最好没有之一”等最高级用语的,也可能会被处罚。
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朋友圈发别人照片侵权吗?
朋友圈发别人照片有可能会构成侵权行为。具体他侵犯到的是公民的肖像权利,根据我们国家《民法典》(起施行)当中规定,公民享有的是肖像权利,没有经过本人的同意,是不能够以盈利为目的对于公民的肖像权来进行使用的。
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将照片发朋友圈算是侵犯肖像权吗?
分侵犯肖像权的方式有多种多样,总归来说,就是没有得到当事人的同意,私自进行营利活动的,或者是利用当事人的肖像对当时进行诋毁或者是对当事人作出有损当事人利益的行为。发朋友圈算是侵犯肖像权还是没有侵犯肖像权不能一概而论,要看你所发朋友圈的内容是否有害于当事人。
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朋友圈发欠债人照片合法吗
建议不要发欠债人的个人信息,这样属于侵权行为。是否违法这个需要法院来做判定,具体情况具体分析。遇见债务人不还钱的情况:可以通过向法院起诉要求还款,法院会依法做出判决,不要采用私力途径解决。胜诉之后,如果对方拒绝履行的,胜诉方可以向人民法院申请执行。
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