律图审稿专业委员会3轮严审

人事招聘的时候工资跟上班以后的工资不一样

3.6w浏览 匿名 2024-12-17 宁夏石嘴山
问题相似?点击查看诊断报告~
律师解答 共2条
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前5950位律师在线平均3分钟响应99%好评
人事招聘的时候工资跟上班以后的工资不一样?
一键咨询
  • 银川用户2分钟前提交了咨询
    石嘴山用户1分钟前提交了咨询
    166****6102用户2分钟前提交了咨询
    160****8313用户4分钟前提交了咨询
    143****8374用户4分钟前提交了咨询
    吴忠用户3分钟前提交了咨询
    177****1516用户2分钟前提交了咨询
    银川用户1分钟前提交了咨询
    石嘴山用户1分钟前提交了咨询
    130****7236用户4分钟前提交了咨询
    固原用户1分钟前提交了咨询
    150****3260用户1分钟前提交了咨询
    178****5224用户4分钟前提交了咨询
    银川用户4分钟前提交了咨询
    固原用户4分钟前提交了咨询
  • 银川用户4分钟前提交了咨询
    银川用户4分钟前提交了咨询
    银川用户1分钟前提交了咨询
    165****1614用户3分钟前提交了咨询
    134****6625用户4分钟前提交了咨询
    133****6738用户4分钟前提交了咨询
    154****4326用户2分钟前提交了咨询
    142****0465用户3分钟前提交了咨询
    153****2867用户2分钟前提交了咨询
    石嘴山用户2分钟前提交了咨询
    143****4626用户4分钟前提交了咨询
    固原用户3分钟前提交了咨询
    177****1437用户3分钟前提交了咨询
    吴忠用户4分钟前提交了咨询
    石嘴山用户3分钟前提交了咨询
    135****7654用户2分钟前提交了咨询
    145****1334用户4分钟前提交了咨询
    吴忠用户1分钟前提交了咨询
    固原用户2分钟前提交了咨询
    157****2712用户1分钟前提交了咨询
    石嘴山用户4分钟前提交了咨询
    143****1651用户1分钟前提交了咨询
    176****2015用户2分钟前提交了咨询
    145****3670用户4分钟前提交了咨询
    吴忠用户1分钟前提交了咨询
    172****0260用户3分钟前提交了咨询
    154****6378用户3分钟前提交了咨询
    吴忠用户4分钟前提交了咨询
    石嘴山用户1分钟前提交了咨询
    固原用户3分钟前提交了咨询
    石嘴山用户4分钟前提交了咨询
    166****6418用户1分钟前提交了咨询
    石嘴山用户1分钟前提交了咨询
    吴忠用户1分钟前提交了咨询
    吴忠用户4分钟前提交了咨询
    163****4645用户1分钟前提交了咨询
    固原用户1分钟前提交了咨询
    吴忠用户4分钟前提交了咨询
    133****3072用户3分钟前提交了咨询
    131****7143用户4分钟前提交了咨询
    银川用户4分钟前提交了咨询
    固原用户2分钟前提交了咨询
    175****0165用户1分钟前提交了咨询
    固原用户4分钟前提交了咨询
    固原用户2分钟前提交了咨询
    石嘴山用户4分钟前提交了咨询
    固原用户2分钟前提交了咨询
    152****5330用户3分钟前提交了咨询
    176****2733用户2分钟前提交了咨询
    142****2206用户1分钟前提交了咨询
    157****4758用户2分钟前提交了咨询
    石嘴山用户1分钟前提交了咨询
    吴忠用户1分钟前提交了咨询
    石嘴山用户4分钟前提交了咨询
    146****3372用户3分钟前提交了咨询
    吴忠用户1分钟前提交了咨询
    石嘴山用户1分钟前提交了咨询
    173****6480用户4分钟前提交了咨询
    131****2242用户4分钟前提交了咨询
    135****8008用户3分钟前提交了咨询
    银川用户1分钟前提交了咨询
    132****6460用户4分钟前提交了咨询
    吴忠用户1分钟前提交了咨询
    136****1548用户1分钟前提交了咨询
    154****7744用户4分钟前提交了咨询
    银川用户4分钟前提交了咨询
    银川用户3分钟前提交了咨询
    170****2800用户4分钟前提交了咨询
    吴忠用户3分钟前提交了咨询
    银川用户4分钟前提交了咨询
    145****4083用户4分钟前提交了咨询
    141****2500用户3分钟前提交了咨询
    130****7364用户4分钟前提交了咨询
    173****5186用户2分钟前提交了咨询
    固原用户3分钟前提交了咨询
    172****5786用户3分钟前提交了咨询
    151****2710用户4分钟前提交了咨询
    银川用户4分钟前提交了咨询
    174****2157用户1分钟前提交了咨询
    167****5566用户4分钟前提交了咨询
    石嘴山用户4分钟前提交了咨询
    157****2005用户4分钟前提交了咨询
    石嘴山用户2分钟前提交了咨询
    131****5040用户2分钟前提交了咨询
    银川用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
泰州188****8175用户1分钟前已获取解答
盐城177****2567用户2分钟前已获取解答
无锡134****4834用户2分钟前已获取解答
退休聘用是否有加班工资?
退休聘用是有加班工资的,具体的加班工资的标准应当是根据双方当事人所签订的合同来确定的,并且国家法律当中对于退休人员被返聘的加班工资支付的最低工资标准,并没有作出限制性的规定。
10w+浏览
劳动纠纷
您好我爱人骑电动车上班的路上与他人发生刮蹭,事故责任书认定我爱人全责,致对方轻微伤
[律师回复] 您好我爱人骑电动车上班的路上与他人发生刮蹭,事故责任书认定我爱人全责,致对方轻微伤


在您描述的情况下,您爱人骑电动车与他人发生刮蹭,并被认定为全责,致使对方轻微受伤,这种情况下主要涉及到民事赔偿责任。根据相关法律规定和交通事故处理原则,以下是您可能需要了解和处理的几个方面:

责任认定与赔偿范围:既然事故责任书已经认定您爱人负全责,那么您爱人需要承担相应的民事赔偿责任。这通常包括对方的医疗费用、误工费、护理费、交通费等合理费用。具体赔偿金额应根据实际发生的费用及相关凭证进行计算。

赔偿的协商与支付:在责任明确的情况下,通常建议尽快与对方协商赔偿事宜。协商时,您可以根据交通事故认定书和对方提供的费用凭证进行合理的赔偿谈判。如果协商顺利,可以签订协议并支付赔偿金。

法律责任与行政处罚:除了民事赔偿,若您爱人在事故中有违反交通法规的行为,例如逆行、闯红灯等,可能还会面临行政处罚。这可能包括罚款、交通违法记分等。具体的处罚措施需要依据当地的交通管理规定。

保险理赔:如果您爱人购买了相关的交通意外保险或第三者责任险,可以联系保险公司进行理赔咨询。保险公司会根据保险合同的具体条款来评估赔偿责任和金额。

法律援助与咨询:如果在处理赔偿问题时遇到困难,或者对责任认定存在异议,可以寻求法律专业人士的帮助。他们可以提供更为详细的咨询和建议,帮助您维护合法权益。

总之,面对交通事故,及时、合理地处理赔偿问题是关键,确保双方的合法权益得到保障。希望以上信息能对您有所帮助。
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
退休返聘的加班工资是多少?
退休返聘的加班工资在法律上并没有规定,需要由约定处理,因为退休人员是不受劳动法的保护的,用人单位与劳动者签订的合同为雇佣关系,无法根据劳动法的规定来对加班工资进行认定。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
退休返聘人员加班工资如何计算
退休返聘人员不支付加班费。一般用人单位与劳动者签订了劳动合同就建立了劳动关系,由于工作需要安排劳动者加班的需要支付加班费,但是对于退休返聘的人员不属于规定的合格劳动者,所以加班是没有加班费的。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
非法集资招聘经理有责任么
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对非法集资招聘经理有责任么进行了解答,希望能解答您的问题。
10w+浏览
刑事辩护
我是私家车,撞人了,全责,有保险,垫付了,怎么跟保险公司要回
[律师回复] 我是私家车,撞人了,全责,有保险,垫付了,怎么跟保险公司要回


在交通事故中,如果您作为私家车车主被认定为全责,并且已经垫付了相关费用,您可以通过以下步骤向保险公司申请理赔,以便获得相应的赔偿:

及时报案:事故发生后,您首先需要尽快向保险公司报案。根据保险合同的要求,通常需要在事故发生后的规定时间内通知保险公司,以免影响理赔。

准备相关材料:为了顺利进行理赔,您需要准备好相关的材料,包括但不限于:

事故责任认定书:由交警部门出具的事故责任认定书是重要的法律文件,证明您在事故中的责任。

医疗费用凭证:如果您已经垫付了受伤人员的医疗费用,需提供医院出具的费用清单和支付凭证。

修车费用凭证:如果事故导致车辆损坏,您需要提供修车费用的发票和维修清单。

其他相关费用凭证:如误工费、护理费等相关费用的凭证。

联系保险公司理赔部门:与保险公司的理赔部门取得联系,提交所有必要的材料和文件。保险公司会根据您提供的材料进行审核。

配合保险公司查勘:保险公司可能会安排查勘员对事故现场、车辆损失、医疗情况等进行查勘和核实。您需要积极配合查勘工作。

等待理赔结果:保险公司在审核完所有材料后,会根据保险合同的条款和事故的具体情况,做出理赔决定。通常情况下,保险公司会在规定的时间内完成理赔。

领取赔偿款:如果理赔申请通过,保险公司将根据合同约定向您支付相应的赔偿款。

需要注意的是,具体的理赔流程可能会因保险公司的不同而有所差异,因此建议您在事故发生后及时与保险公司联系,并仔细阅读保险合同中的相关条款,以确保理赔过程的顺利进行。
快速解决“交通事故”问题
当前6601位律师在线
立即咨询
问题紧急?在线问律师 >
6011 位律师在线,高效解决问题
企业招聘兼职可否用童工?
不管是企业招聘全职还是兼职,只要是使用未满十六周岁的少年从事劳动,就属于雇佣童工行为,这是法律明令禁止的。也就是说禁止使用童工和工作性质、工作内容并无关系。
10w+浏览
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应