履约保证金的动用是有条件限制的,一般在特定条件下才能够被动用。具体如下:
1. 动用条件:只有当合同里约定的违约情形出现,并且经过守约方主张,相关程序也已启动等情况时,守约方才可以按照合同约定,从履约保证金中扣除相应金额,用以弥补自身损失等。
2. 违规动用后果:若没有出现合同约定的违约或其他可动用情形,擅自动用履约保证金,很可能构成违约,需承担相应法律责任。
3. 动用依据:能否动用以及如何动用,都要依据合同的具体约定以及相关法律法规来确定,不同合同规定可能有所不同。
总之,履约保证金的动用是有条件和规定的,大家在涉及这方面时一定要仔细查看合同,按照规定办事,避免出现不必要的麻烦。