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单位不缴纳公积金如何赔偿

4.5w浏览 匿名 2025-01-28 四川资阳
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律师解答 共5条
  • 法务说法
    法务说法
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    法律分析:
    (1)单位有为职工缴存住房公积金的法定义务。职工发现单位未缴纳公积金,可向住房公积金管理中心投诉举报,管理中心有权责令单位限期办理缴存登记与手续。这是对职工公积金权益的有力保障,通过专门机构督促单位履行义务。

    (2)若单位逾期仍不缴存,住房公积金管理中心可申请法院强制执行,确保单位补缴欠缴的公积金。借助司法强制力量,增强公积金缴存规定的执行力。

    (3)在赔偿方面,虽无明确法律规定单位需支付额外赔偿金额,但因单位不缴公积金给职工造成实际损失,职工可通过协商、仲裁或诉讼要求赔偿,具体数额依实际损失而定。

    提醒:
    若遇单位不缴纳公积金情况,及时向住房公积金管理中心投诉,造成实际损失要保留证据,必要时通过合法途径维权 。
    全文
    7 01-28
  • 房产纠纷法务团
    房产纠纷法务团
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    结论:
    单位不缴纳公积金,职工可向住房公积金管理中心投诉举报,若单位逾期仍不缴存,管理中心可申请法院强制执行;对于赔偿,一般无额外赔偿规定,但造成职工实际损失的,职工可通过协商、仲裁或诉讼要求单位赔偿相应损失。
    法律解析:
    依据《住房公积金管理条例》,单位为职工缴存住房公积金是法定义务。住房公积金管理中心在接到职工投诉举报后,有权责令单位限期办理缴存登记和缴存手续,这是保障职工公积金权益的重要举措。若单位逾期不缴存,管理中心申请法院强制执行,能有效督促单位履行义务。关于赔偿问题,虽然没有明确法律规定单位需支付额外赔偿金额,但遵循公平合理及损害赔偿原则,因单位不缴公积金给职工造成如购房多支付利息等实际损失时,职工有权要求单位赔偿。不过在实际操作中,职工需提供充分证据证明损失与单位不缴公积金行为存在因果关系。若遇到复杂情况或对维权途径存在疑惑,建议咨询专业法律人士,以更好地维护自身合法权益。
    全文
    8 01-28
  • 智慧法律助手
    智慧法律助手
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    (一)向住房公积金管理中心投诉举报。单位为职工缴存公积金是法定义务,管理中心有权责令单位限期办理缴存登记和缴存手续。

    (二)若单位逾期仍不缴存,管理中心可申请人民法院强制执行,让单位补缴欠缴公积金。

    (三)关于赔偿,虽无明确规定单位要支付额外赔偿,但单位不缴公积金给职工造成实际损失,如无法公积金贷款购房多付利息等,职工可协商、仲裁或诉讼要求单位赔偿,赔偿数额按实际损失定。

    法律依据:
    《住房公积金管理条例》第三十八条规定,违反本条例的规定,单位逾期不缴或者少缴住房公积金的,由住房公积金管理中心责令限期缴存;逾期仍不缴存的,可以申请人民法院强制执行。
    全文
    6 01-28
  • 特邀法律顾问团
    特邀法律顾问团
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    1. 投诉举报:
      单位不给职工缴公积金,职工可向住房公积金管理中心投诉。单位为职工缴存公积金是法定责任,管理中心能责令单位限期办缴存登记与缴存手续。

    2. 强制执行:
      若单位逾期还不缴存,管理中心可申请法院强制执行,让单位补缴欠的公积金。

    3. 损失赔偿:
      虽无明确法律规定单位要为不缴公积金付额外赔偿,但造成职工实际损失,如因不能用公积金贷款购房多付利息,职工可协商、仲裁或诉讼要求单位赔偿,数额按实际损失定。
    全文
    3 01-28
  • 平台专业法务
    平台专业法务
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    单位不缴纳公积金,职工权益维护途径多样。职工可向住房公积金管理中心投诉举报,单位有为职工缴存公积金的法定义务,管理中心有权责令其限期办理缴存登记与手续。

    解决措施如下:
    1.
    若单位逾期仍不缴存,住房公积金管理中心会依法申请法院强制执行,促使单位补缴欠缴公积金。职工应积极配合管理中心调查,提供相关工作证明、工资流水等资料,以便管理中心准确核实情况,加快处理进程。
    2.
    虽无明确法律规定单位要对不缴纳公积金支付额外赔偿,但职工因单位不缴公积金遭受实际损失,如因无法用公积金贷款购房多支付利息等,可通过协商、仲裁或诉讼要求单位赔偿。职工要注意收集保存能证明损失的证据,如购房合同、贷款合同、利息支付凭证等,通过合法途径切实维护自身权益。
    全文
    8 01-28
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