(一)如果劳动者本人能够自行申请工伤认定:
这种情况下一般不需要填写委托授权书。劳动者本人或者其近亲属可以直接准备好相关材料,像劳动合同,这是证明劳动者和用人单位存在劳动关系的重要凭证;还有医疗诊断证明,能说明劳动者受伤的具体情况等,然后向社会保险行政部门提出工伤认定申请。
(二)如果劳动者因特殊原因需委托他人代为办理工伤认定申请:
当劳动者因为行动不便,比如受伤严重无法自行前往办理;或者缺乏法律知识,担心自己不能准确准备材料和办理相关手续等原因,希望委托他人,例如专业的律师或者自己的亲属等来代为办理工伤认定申请事宜时,就需要填写委托授权书。在填写委托授权书时,一定要明确被委托人的权限范围等事项,比如是仅负责提交材料,还是包括后续和相关部门沟通、接收认定结果等一系列事宜都要写清楚。并且委托授权书要符合法定形式要求,比如要写明委托人和被委托人的身份信息、委托事项、委托期限等,这样才能确保被委托人的行为具有合法的授权依据。
法律依据:
《工伤保险条例》规定,用人单位、工伤职工或者其近亲属、工会组织都可以作为申请人提出工伤认定申请。如果是委托他人申请的,应当同时提交被委托人的身份证明以及授权委托书。授权委托书应当注明委托事项、权限和期限等内容。