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上下班车祸工伤如何理赔

3.3w浏览 #工伤赔偿 匿名 2025-02-01 呼伦贝尔市
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  • 呼伦贝尔市维权顾问
    呼伦贝尔市维权顾问
    66人赞同了该解答
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    1. 要先在规定时间里做工伤认定。通常呢,用人单位得在事故发生那天起30天内提出申请。要是用人单位没按规定提申请,工伤职工本人、他的近亲属或者工会组织,可以在事故伤害发生那天起1年内直接去申请。
    2. 认定成工伤后,得做劳动能力鉴定,看看伤残到什么等级。
    3. 按照《工伤保险条例》,赔偿项目有医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪期工资、护理费这些。要是造成伤残了,还会有一次性伤残补助金、伤残津贴等赔偿。
    4. 具体赔多少钱,得看伤残等级、工资水平等因素。要是用人单位交了工伤保险,相关费用就由工伤保险基金出;要是没交,就得用人单位自己掏腰包。
    5. 另外,如果交通事故肇事者有责任,还能同时找他要民事赔偿。先由交强险赔,不够的部分由商业险补上,要是还不够,就由肇事者来赔。
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    3 02-01
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  • 策略法律先锋
    策略法律先锋
    评分5.0 “态度非常好”
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    工伤赔偿相关事宜,主要有以下几点:
    1. 工伤认定要在规定时间内完成。通常用人单位需在事故发生后30天内提出申请,要是用人单位没按要求申请,工伤职工本人、其近亲属或者工会组织,可以在事故伤害发生1年内直接去申请。
    2. 认定工伤后,要做劳动能力鉴定,明确伤残等级。
    3. 按照《工伤保险条例》,赔偿项目不少,像医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪期工资、护理费等都在其中。要是造成伤残,还有一次性伤残补助金、伤残津贴之类的。
    4. 具体赔偿金额得看伤残等级、工资水平等因素。用人单位交了工伤保险,相关费用由工伤保险基金出;没交的话,就由用人单位承担。
    5. 要是交通事故肇事者有责任,还能同时向其要求民事赔偿。先由交强险赔,不够的部分由商业险补上,还不够就由肇事者来赔。
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    7 02-01
  • 工伤维权谈判法务
    工伤维权谈判法务
    评分5.0 “经验丰富”
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    1. 工伤认定:在工伤处理中,首先要在规定时间内完成工伤认定。通常情况下,用人单位需在事故发生之日起30日内提出申请。若用人单位未按此规定操作,那么工伤职工或者其近亲属、工会组织可在事故伤害发生之日起1年内,直接向相关部门提出工伤认定申请。
    2. 劳动能力鉴定:在认定为工伤之后,要进行劳动能力鉴定,以此确定伤残等级,这关系到后续的赔偿标准。
    3. 赔偿项目:依据《工伤保险条例》,赔偿项目较为多样。有医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪期工资、护理费等。若造成伤残,还涉及一次性伤残补助金、伤残津贴等。
    4. 赔偿金额确定及支付:具体赔偿金额会根据伤残等级、工资水平等因素来确定。若用人单位已缴纳工伤保险,相关费用由工伤保险基金支付;若未缴纳,则由用人单位承担支付责任。
    5. 交通事故赔偿:若交通事故肇事者负有责任,可同时向其主张民事赔偿。先由交强险赔偿,不足部分由商业险补充,仍不足的由肇事者赔偿。
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    2 02-01
  • 专业诉讼法务
    专业诉讼法务
    评分4.9 “值得推荐”
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    1. 要先在规定时间做工伤认定。一般是用人单位在事故发生那一天开始算,30天内提出申请。要是用人单位没按这个规定来,工伤职工或者他的近亲属、工会组织,在事故伤害发生那天起1年内,可以直接去申请。
    2. 认定是工伤以后,要做劳动能力鉴定,看看伤残到什么等级。
    3. 按照《工伤保险条例》,赔偿的项目有医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪期工资、护理费等等。要是造成伤残了,还会有一次性伤残补助金、伤残津贴这些。
    4. 具体赔多少钱,得看伤残等级、工资水平等因素。用人单位要是交了工伤保险,相关费用就由工伤保险基金来付;要是没交,就得用人单位自己掏腰包。
    5. 另外,如果交通事故肇事者有责任,还能同时找他要民事赔偿。先由交强险赔,不够的部分由商业险补上,再不够的,就由肇事者来赔。
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    9 02-01
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