1. 确定起诉主体:受伤员工本人或者其法定代理人当原告,公司就是被告。
2. 搜集证据:得准备能证明和公司有雇佣关系的材料,像劳动合同、工资单这类;还有受伤相关的证据,例如医院的诊断证明、病历以及医疗费票据等;要是有能证明事故发生经过的证人证言也得收集好。
3. 明确管辖法院:通常由公司所在地或者事故发生地的基层人民法院来管这个事儿。
4. 写起诉状:要清楚写出诉讼请求,比如让公司赔偿医疗费、误工费、护理费等各种损失,同时得把事实和理由详细说一说。
5. 提交起诉材料:把起诉状和相关证据交给法院,再按法院要求交诉讼费。
6. 参加诉讼:法院会通知开庭时间,原告得准时参加庭审,做好举证、质证和辩论这些事儿。
7. 执行判决:要是法院做出判决后,公司不履行赔偿义务,原告就能申请法院强制执行。