工伤赔偿社保应该赔偿哪些部分的钱

工伤赔偿里，社保要承担赔偿的部分主要有这些：
1. 医疗费：治疗工伤花的钱，只要符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录以及住院服务标准，就从工伤保险基金里出。
2. 住院伙食补助费：职工住院治工伤，所在单位按本单位因公出差伙食补助标准的70%发这个补助费。
3. 外地就医交通费、食宿费：经医疗机构证明，报经办机构同意后，工伤职工到统筹地区外就医，交通、食宿费用按单位职工因公出差标准由单位报销。
4. 康复治疗费：工伤职工到签了服务协议的医疗机构做康复治疗，符合规定的费用从工伤保险基金支付。
5. 辅助器具费：工伤职工因生活或就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认后，安装假肢等辅助器具的费用，按国家标准从工伤保险基金支付。
6. 停工留薪期工资：职工因工伤或患职业病暂停工作接受治疗，停工留薪期内工资福利待遇不变，由单位按月发。
7. 生活护理费：停工留薪期需护理的，由单位负责；评定伤残且确认需生活护理的，从工伤保险基金按月支付。
8. 一次性伤残补助金：按伤残等级，由工伤保险基金支付。
9. 伤残津贴：一至四级伤残职工保留劳动关系、退出岗位，由基金按月支付。
10. 一次性工伤医疗补助金：五至十级伤残，合同期满或职工本人提出解除合同，由基金支付。
11. 一次性伤残就业补助金：五至十级伤残相关情况，由用人单位支付。

工伤赔偿中，社保应赔偿部分主要涵盖以下方面：
1. 医疗费：治疗工伤的费用，只要符合工伤保险诊疗项目、药品及住院服务标准，就从工伤保险基金支付，确保工伤治疗费用有保障。
2. 住院伙食补助费：职工住院治疗工伤时，所在单位按本单位因公出差伙食补助标准的70%发放，以补贴住院期间的伙食开销。
3. 外地就医费用：经医疗机构证明且经办机构同意，工伤职工到统筹地区外就医，单位按因公出差标准报销交通、食宿费用。
4. 康复治疗费：工伤职工到签约医疗机构进行康复治疗，符合规定的费用从工伤保险基金支出，助力康复。
5. 辅助器具费：因生活或就业需要，经鉴定确认后安装辅助器具，费用按国家标准从基金支付。
6. 停工留薪期工资：职工工伤需暂停工作接受治疗，停工留薪期内原待遇不变，由单位按月发放。
7. 生活护理费：停工留薪期需护理的由单位负责；评定伤残且确认需护理的，基金按月支付。
8. 一次性伤残补助金：依伤残等级由基金支付。
9. 伤残津贴：一至四级伤残职工，保留劳动关系退出岗位，基金按月支付。
10. 一次性工伤医疗补助金：五至十级伤残，合同期满或职工解约，基金支付。