律师您好！最近与劳动公司签订了劳动合同,但是后来居然说是无效的,合同无效的十个原因包括哪些啊?

[律师回复] 协商解决不了就正常走程序，有问题可以直接联系

[律师回复] 你好，这边是民事纠纷吗，有没有协商调解

[律师回复] 你好，这是可以协商来解决的，也可以法院起诉对方，有没有相关证据的

[律师回复] 厦门十级伤残赔偿大概十几万，具体要根据伤者的具体情况计算。

[律师回复] 请问涂改是原来的合同上面嘛？

[律师回复] 可以申请劳动仲裁。。。。。

[律师回复] 你好，可以详细的讲下你的具体情况

[律师回复] 在工作岗位因为工作原因受伤的属于工伤，先由单位申请工伤认定

[律师回复] 你好，详细与我们沟通具体情况，提供解决方案

[律师回复] 这个法律问题需要看你这边的情况，再根据相关的法律规定解答

[律师回复] 可以向公安机关报警。

[律师回复] 你好，可否说下具体情况是怎样的？

[律师回复] 您好这边是可以帮到您的

[律师回复] 您好，您有什么法律问题需要帮助，可以电话微*信联系我

[律师回复] 您好，可以委托律师帮助您调查证据

[律师回复] 你好，离职时可以要求结算

[律师回复] 你好，涉及金额多少可以起诉或者非诉操作

[律师回复] 《中华人民共和国食品安全法》
第一百四十八条 消费者因不符合食品安全标准的食品受到损害的，可以向经营者要求赔偿损失，也可以向生产者要求赔偿损失。接到消费者赔偿要求的生产经营者，应当实行首负责任制，先行赔付，不得推诿；属于生产者责任的，经营者赔偿后有权向生产者追偿；属于经营者责任的，生产者赔偿后有权向经营者追偿。

生产不符合食品安全标准的食品或者经营明知是不符合食品安全标准的食品，消费者除要求赔偿损失外，还可以向生产者或者经营者要求支付价款十倍或者损失三倍的赔偿金；增加赔偿的金额不足一千元的，为一千元。但是，食品的标签、说明书存在不影响食品安全且不会对消费者造成误导的瑕疵的除外。

《最高人民法院关于审理
食品药品纠纷案件适用法律
若干问题的规定》
第十五条 生产不符合安全标准的食品或者销售明知是不符合安全标准的食品，消费者除要求赔偿损失外，向生产者、销售者主张支付价款十倍赔偿金或者依照法律规定的其他赔偿标准要求赔偿的，人民法院应予支持。
您可以要求对方起诉，再根据法院的判决执行

[律师回复] 解析：
职务侵占罪的行为主体主要指向于在各类公司、企业或其他事业单位中担任职务的员工。这些员工，凭借其所拥有的职务之便，非法将所在单位的财产据为己有，且涉案金额需达到一定规模，方能构成职务侵占罪这一违法犯罪行径。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在刑事司法实践中，并不是所有被刑事拘留的人员都注定会面临刑事处罚。事实上，刑事拘留作为我国刑事诉讼中的一项专门性调查手段，与最终是否需要被定罪量刑之间并无直接关联。在常规情况下，犯罪嫌疑人身陷刑事拘留境地之后，公安部门还需继续展开深入调查核实工作，若经侦查检验证实并无严重犯罪行为发生的话，将会随即解除对其作出的刑事拘留。具体而言，以下几种情形可能导致被刑事拘留者无需承担刑事责任：
1.在侦查过程中或侦查任务完成后，若侦查机构认定涉案人员并不构成犯罪或不应受到刑事追责，便可依法决定撤销该案件；
2.在将案件移交至公诉机关审查起诉阶段后，若公诉机关亦认为涉案人员不构成犯罪或不应受到刑事追责，便可依法作出不起诉的裁决；
3.若案件已被提起公诉至人民法院，经过严谨的审判程序，法庭若判定涉案人员不构成犯罪或不应受到刑事追责，便可依法宣告其无罪或免于追究刑事责任。
法律依据：
《刑事诉讼法》第八十条
公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子，如果有下列情形之一的，可以先行拘留：
（一）正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的；
（二）被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的；
（三）在身边或者住处发现有犯罪证据的；
（四）犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的；
（五）有毁灭、伪造证据或者串供可能的；
（六）不讲真实姓名、住址，身份不明的；
（七）有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。