劳动仲裁被申请人不拿受理书可以吗

法律分析：
（1）劳动仲裁受理书送达被申请人是保障其知情权，让其知晓仲裁已启动及相关具体事宜。这是仲裁程序公平公正推进的必要环节。
（2）当被申请人拒绝领取受理书时，仲裁委有多种法定送达途径。留置送达通过邀请见证人的方式确保送达的合法性；邮寄送达依靠邮政系统，以回执收件日期确定送达时间；公告送达针对特殊情况，公告期满就视为完成送达。
（3）被申请人不领取受理书，仲裁程序仍会正常进行。这体现了仲裁程序的独立性和公正性，不会因一方不配合而停滞。
（4）被申请人若不领取受理书，会面临不利后果。缺席陈述和举证，自身权益难以有效维护，仲裁委可缺席审理并裁决。

提醒：
被申请人应重视仲裁受理书的送达，积极接收并参与仲裁程序，维护自身合法权益。若对仲裁程序有疑问，建议咨询专业法律人士 。