农民工劳动纠纷找什么部门解决

（一）遇到劳动纠纷，农民工可先向劳动监察部门投诉。要是用人单位有拖欠工资、不提供劳动保护等违法情况，劳动监察部门能展开调查，让单位改正并依法处罚。

（二）也能向劳动争议调解仲裁机构申请调解或仲裁。调解比较温和，争取让双方达成和解；调解不成进入仲裁，仲裁委按事实和法律裁决，裁决有法律效力。

（三）若对仲裁结果不服，可向法院提起诉讼。法院按法定程序审理，给出公正判决。同时，农民工处理纠纷要收集劳动合同、工资条、考勤记录等证据，来证明劳动关系和权益受损情况。

法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条规定，发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼 。