找工作疑似被骗，帮忙看合同，咨询是否能追回损失

可以加个好友沟通一下

你好，后面有法律问题随时沟通

您好，我看了您的情况。建议您先把合同和相关沟通记录发给我看看，这样能更准确地帮您分析。从法律角度来说，判断是否构成诈骗主要看几个关键点：1）对方是否有虚构事实或隐瞒真相的行为；2）是否以非法占有为目的；3）您是否因此遭受了实际损失。常见的招聘骗局包括收取高额培训费、押金等，这些都是违法的。如果能证明对方存在欺诈行为，根据民法典第148条，受欺诈签订的合同是可撤销的。实际操作中，建议您：
1. 先收集好所有证据（合同、转账记录、聊天记录等）
2. 尝试与对方协商退款
3. 协商不成可以向劳动监察部门投诉或报警
4. 必要时可以通过诉讼维权具体能否追回损失，需要看合同具体条款和对方行为性质。您方便的话可以把材料发来，我帮您仔细看看合同里有没有问题条款。现在最重要的是先固定证据，避免对方销毁证据。

根据您的描述，涉及合同纠纷与经济损失追讨，建议先审阅合同条款及证据材料。方便的话，可以现在电话沟通。q