工伤后没休息还会有停工留薪补偿吗，想了解：没休息工伤是否影响停工留薪补偿金额

目前我国法律没有明确规定停工留薪期没有休息继续工作是否应当支付停工留薪期工资的问题，只能结合现实处理的情况为您解答：
1、停工留薪期工资属于工伤保险待遇的范畴，是对因工伤暂时无法工作的职工在停工留薪期间基本生活与收入的保障。
2、劳动报酬则是劳动者付出体力或脑力劳动后从雇主处获得的对价，其主要用于补偿劳动者在劳动过程中所消耗的体力和脑力。
结合一些典型案例来看，如果是公司要求返岗或者您自愿返岗公司没有拒绝的，就要既支付劳动报酬，又支付工伤待遇，即停工留薪期工资。

您好，具体研判分析案情

工伤后没休息还会有停工留薪补偿吗

工伤后没休息一般就没有停工留薪补偿了，因为停工留薪期是职工因工伤需要暂停工作接受治疗的期间。没休息说明没暂停工作，通常不会有这补偿。不过，如果有医院证明虽未休息但仍需治疗，也可能争取。解决方案就是先看医院诊断，确定是否需暂停工作治疗；若需，和单位协商按规定享受停工留薪待遇，协商不成可走法律途径维权。