律图审稿专业委员会3轮严审
你好，2017年1月份购买了二手房，已经支付了定金23万，有分别两次支付了其他款，现在还有尾款20万，约定在3月1日前支付给卖房，因为没有筹到钱，逾期20天，现在凑齐之后，卖方拒绝收钱，并且要求解除合同。合同中没有约定逾期付款的违约责任是什么？只是约定如果买房反悔购买房子，定金不退，卖房反悔，双倍赔偿定金，请问该怎么解决？逾期支付是反悔的意思吗？
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律师解答
共7条
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李建成律师6 2018-03-20 -
李标田律师评分 4.9 服务2.4万人6 2018-03-21 -
郑素洁律师4 2018-03-27 -
谢丽丽律师3 2018-03-21 -
孔民律师7 2018-03-21 -
赵林律师6 2018-03-21 -
申维丰律师1 2018-03-20
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你好，2017年1月份购买了二手房，已经支付了定金23万，有分别两次支付了其他款
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[律师回复] 工伤费用不一定由保险公司全部赔付，具体情况是这样的：
1. 工伤保险基金承担大部分费用：一般来讲，工伤保险基金会负担像医疗费、伤残津贴、丧葬补助金这类费用。
2. 部分费用由用人单位承担：像停工留薪期工资、一次性伤残就业补助金等费用，可能就得用人单位来承担了。
要是用人单位给员工买了商业雇主责任险等商业保险，在工伤保险基金赔付之后，商业保险公司会按照保险合同约定，对部分费用进行赔付，但一般也不会全额赔。
具体怎么赔付，得看工伤的实际情况、相关法律法规以及保险合同的约定。要是发生了工伤事故，一定要及时向劳动保障部门申报工伤，然后按照法定程序去处理，这样才能保证自己的权益得到保障。
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要是用人单位给员工买了商业雇主责任险等商业保险，在工伤保险基金赔付之后，商业保险公司会按照保险合同约定，对部分费用进行赔付，但一般也不会全额赔。
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1. 职工因工作受伤或者患职业病，需要暂停工作接受工伤医疗时，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。比如，原来每月工资5000元，福利待遇有餐补等，停工留薪期内这些都不会变。
2. 停工留薪期一般不超过12个月。要是伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认后，可以适当延长，不过延长时间不能超过12个月。
3. 工伤职工评定伤残等级后，就停发原待遇，按相关规定享受伤残待遇。
4. 停工留薪期满后还需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
需要注意的是，具体的赔付标准和流程得根据当地的工伤保险法规以及相关政策来执行。
1. 职工因工作受伤或者患职业病，需要暂停工作接受工伤医疗时，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。比如，原来每月工资5000元，福利待遇有餐补等，停工留薪期内这些都不会变。
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