没有证据会不会影响工伤赔偿

关于工伤赔偿是否需要证据的问题，我理解您的担忧。根据实务经验，我为您分析如下：首先，工伤认定确实需要一定证据支持，但并非完全没有证据就无法主张权利。根据《工伤保险条例》规定，用人单位应当为职工申请工伤认定，如果单位不配合，职工个人也可以在1年内申请。实际操作中，证据不足时可以考虑这些途径：
1. 寻找间接证据：比如同事证言、就诊记录、考勤记录等都可以作为辅助证明
2. 申请劳动部门调查：工伤认定部门有权进行调查取证
3. 通过监控录像：如果事故发生在工作场所，可以申请调取监控建议您尽快采取以下措施：
- 先收集现有的任何相关材料
- 及时向劳动部门提出工伤认定申请
- 必要时可以寻求专业律师帮助收集证据即使目前证据不够充分，也不要轻易放弃主张权利。工伤认定是一个综合判断的过程，劳动部门会结合具体情况作出认定。如果需要更具体的建议，可以进一步说明您的具体情况。

没有证据会影响工伤赔偿。索赔得证明是工伤，没证据难认定。解决办法是收集能证明劳动关系和工伤事实的材料，像劳动合同、工作证、考勤记录、医院诊断证明、同事证言等。若材料不足，可尝试与单位协商，让其协助提供相关证明。总之，要尽力收集证据，保障赔偿权益。