如何能让工厂主动辞退自己

法律分析：
（1）与工厂协商解除劳动合同是较为和平的方式。劳动者与管理层坦诚沟通自身需求和困难，在双方达成一致的情况下解除合同，这种方式能避免不必要的纠纷。
（2）若工厂存在未及时足额支付劳动报酬、未依法为劳动者缴纳社会保险费等违法行为，劳动者有权依据法律规定解除劳动合同，并要求工厂支付经济补偿。这是法律赋予劳动者维护自身权益的手段。
（3）采用违反工厂规章制度、消极怠工等不当方式不可取。根据法律规定，在此种情况下工厂可能无需支付经济补偿，而且还会对劳动者自身职业声誉造成负面影响。

提醒：
主动促使工厂辞退要严格遵循法律规定和程序，遇到复杂情况建议咨询进一步分析自身权益及可行方案。