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咨询我智选辩护团队44人赞同了该解答12 2018-04-06 -
咨询我开封优选法务评分5.0 “值得推荐”10 2018-04-06
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热门问答·工伤赔偿
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一般情况下来讲南京工伤期间工资待遇
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2024年南京退休职工工伤待遇
若是未办理退休手续或者未依法享受城镇职工基本养老保险待遇，继续在原用人单位工作期间发生工伤的，由用人单位依法承担工伤保险责任。若是用人单位招用退休人员的，如果已按项目参保方式缴纳工伤保险的，可以享受工伤待遇。若不符合上述条件的，则不可享受工伤保险待遇。
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工伤赔偿
南京工伤员工工资待遇是什么？
1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。2、从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%。
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南京铁路职工工伤待遇是什么?
指职工因工发生暂时或永久人身健康或生命损害的一种补救和补偿，其作用是使伤残者的医疗、生活有保障，使工亡者的遗属的基本生活得到保障。工伤保险待遇的高低，项目的多少，取决于国家或该地区的经济发展水平和人们的社会生活水平。
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南京工伤以后工资待遇是怎样的？
南京工伤以后工资待遇是不再发放工资待遇，有误工费用代替。在医疗期限当中享受到的待遇，包括治疗工伤或者是职业病，所需要的挂号费用住院费用和医疗费用，当然如果需要住院治疗的话，那么还可以进行补偿伙食费和交通费。
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2024年南京工伤待遇标准是什么
南京工伤待遇标准是，治疗工伤所需医疗费，误工费，应当按照实际支付，当事人以及护理人住宿费伙食费按照当地国家工作人员标准支付，合理的交通费应当据实支付，如果造成伤残，应当支付伤残器具以及伤残补贴，
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