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朋友签订劳务合同,可是没有看见有相关工伤保险待遇的条款。朋友很担心,请问劳务关系中存在工伤保险待遇吗?谢谢

帮助10人 2.1k浏览 匿名 2018-04-09 广西贵港
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律师解答 共2条
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    从法律层面上讲,是否签订劳动合同,是否缴纳工伤保险,并不影响劳动者工伤待遇的多少,但确实影响劳动者工伤保险待遇的兑现。缴纳了工伤保险的,绝大部分都由工伤保险基金支付,比较有保障;而没有缴纳工伤保险的则都由用人单位支付,即使仲裁或者法院判决,执行都麻烦
    如果你对劳务关系中存在工伤保险待遇吗这个问题还有疑问,欢迎进一步咨询
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    14 2018-04-09
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    先认定劳动关系再申请工伤认定最后提出工伤赔偿(工伤保险待遇)。根据《工伤保险条例》第十八条:提出工伤认定申请应当提交下列材料:(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料。即如果没有与用人单位存在劳动关系的证明(如没签劳动合同),那么因工受伤的劳动者将无法得到工伤赔偿。
    以上是对于劳务关系中存在工伤保险待遇吗这个问题的解答,望采纳
    全文
    7 2018-04-09
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