结论:
员工申请劳动仲裁获经济补偿裁决,公司逾期不履行,员工可申请法院强制执行,公司拒不履行会面临系列后果,如被纳入失信名单、法定代表人被限高,不同裁决情形下公司均需依法履行支付义务。
法律解析:
根据相关法律规定,劳动仲裁裁决公司支付经济补偿N,公司若逾期未履行,员工有权向法院申请强制执行。法院会采取查询、冻结、划拨银行账户资金,查封、扣押、拍卖财产等措施。若公司拒不履行且符合法定情形,会被纳入失信被执行人名单,法定代表人或主要负责人会被限制高消费,这将严重影响公司信用和正常经营。对于终局裁决,公司无正当理由申请撤销未获支持仍需支付;非终局裁决经法院审理判决公司支付的,公司也需履行。若公司不重视这些法律规定,将面临严重后果。如果大家在劳动仲裁及执行方面有任何疑问,可向专业法律人士咨询。