当月5日入职并由公司去人社局登记工伤保险，10日的时候工伤事故死亡，13日在当地规定期限内缴纳工伤保险，是否可以去人社局申请一次性工亡补助金

您好 需要咨询哪方面的法律问题，可以具体沟通

这种情况比较复杂，但根据现有规定，公司为员工缴纳工伤保险是员工享受工伤待遇的前提。虽然员工在缴纳保险前发生工伤事故，但公司已在规定期限内完成缴纳，这体现了公司积极履行义务的态度。一般来说，只要公司能证明在事故发生后及时补缴且符合当地政策，向人社局申请一次性工亡补助金是有可能获得支持的。建议公司准备详细的入职登记、事故发生经过以及补缴证明等材料，主动与人社局沟通，争取合理合法的权益保障。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。