交通同责致人死亡工伤赔偿金额是多少

结论：
交通同责致人死亡且符合工伤认定条件时，赔偿金额依规定计算，包含丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金，具体数额取决于相关数据。
法律解析：
依据法律，在这种符合工伤认定的情况下，赔偿有相应标准。丧葬补助金固定为6个月统筹地区上年度职工月平均工资。供养亲属抚恤金按职工本人工资比例发放，配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或孤儿在此标准上每月增加10%。一次性工亡补助金标准是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。不同地区的职工月平均工资和上一年度全国城镇居民人均可支配收入存在差异，职工本人工资也各不相同，所以具体赔偿金额需结合这些数据来确定。若遇到此类情况，想了解更准确详细的赔偿计算及相关法律事宜，可向专业法律人士咨询。

交通同责致人死亡且符合工伤认定条件时，赔偿金额按规定计算。主要赔偿包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。

1.丧葬补助金为6个月统筹地区上年度职工月平均工资。
2.供养亲属抚恤金按照职工本人工资比例发放给符合条件亲属，配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或孤儿在上述标准上增10%。
3.一次性工亡补助金是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

具体赔偿金额需结合统筹地区职工月平均工资、职工本人工资、上一年度全国城镇居民人均可支配收入等数据确定。建议当事人及时收集相关数据，可咨询专业律师或当地社保部门，以确保合理获得赔偿。

法律分析：
（1）在交通同责致人死亡且符合工伤认定条件时，赔偿计算有明确规定。丧葬补助金以6个月的统筹地区上年度职工月平均工资来确定，这是对死者丧葬事宜的一种经济支持。
（2）供养亲属抚恤金根据职工本人工资按比例发放。配偶每月可获40%，其他亲属每人每月30%，若为孤寡老人或孤儿，在相应标准上增加10%，以保障其生前供养亲属的生活。
（3）一次性工亡补助金按上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍计算，这是对死者家属的一次性补偿。具体赔偿金额要依据当地统筹地区职工月平均工资、职工本人工资以及上一年度全国城镇居民人均可支配收入等数据来确定。

提醒：
不同地区各项数据存在差异，赔偿金额也会不同。建议遇到此类情况及时咨询专业法律人士进行准确分析。

（一）明确各赔偿项目计算方法
1.丧葬补助金：准备统筹地区上年度职工月平均工资数据，乘以6得出具体数额。
2.供养亲属抚恤金：确定职工本人工资，配偶每月按40%计算，其他亲属每人每月按30%计算，孤寡老人或孤儿在相应亲属标准基础上增加10%。
3.一次性工亡补助金：获取上一年度全国城镇居民人均可支配收入数据，乘以20得到该项赔偿数额。

（二）收集相关数据
通过咨询当地社保部门、统计机构等途径，获取统筹地区职工月平均工资、职工本人工资、上一年度全国城镇居民人均可支配收入等数据。

法律依据：
《工伤保险条例》第三十九条规定，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资；
（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。