拖欠经济补偿金会不会附带利息

（一）劳动者发现用人单位拖欠经济补偿金，先尝试与单位友好协商，明确表达自身诉求，争取和平解决问题。
（二）若协商无果，可向劳动行政部门进行投诉，由其责令用人单位限期支付经济补偿金。
（三）还能通过劳动仲裁、诉讼等法律途径维权。若劳动行政部门责令支付后单位依旧不支付，劳动者可主张额外赔偿金。

法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条规定，用人单位解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。