拖欠工资几年了，怎么办？

遇到拖欠工资的情况，可以采取以下步骤：首先，与雇主沟通协商，尝试解决问题；如果协商无效，其他途径是向劳动监察部门投诉；最后，可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。记得保存好工资条、劳动合同等证据，以便在法律程序中使用。我是杭州的吴亮律师，我想用我的专业经验帮到你。点我头像，一对一咨询。

拖欠工资属于劳动争议，可以采取以下步骤解决：1. 与用人单位协商，争取达成和解。2. 协商不成，可向当地劳动监察大队投诉，请求行政救济。3. 仍无法解决，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。4. 对仲裁结果不满，可在15日内向人民法院提起诉讼。注意收集工资支付凭证、劳动合同等证据，维护自身权益。必要时可委托律师代理。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

涉及多少金额，有没有凭证

你好，申请劳动仲裁了嘛

你好，涉及金额有多少，是否签到合同