我投诉公司未交公积金，公司收到公积金传唤，当月发工资就扣了我当月全部工资，说是预存个人应缴部分，经查询公司当月尚未给我买公积金，属于违法行为吗

公司这么做，属于双重违法 —— 既违法克扣工资，又违法不缴公积金。

你好，根据你描述具体情况

投诉公司未缴公积金后被扣全部工资属于典型的打击报复行为严重违法。根据《住房公积金管理条例》用人单位必须为职工缴存公积金未缴的可向公积金管理中心投诉。公司因您投诉而扣发工资属于克扣劳动报酬可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁要求补发工资并主张赔偿。根据规定用人单位不得因劳动者投诉而对其进行打击报复否则需承担赔偿责任。建议收集公积金催缴通知和工资被扣证据立即向劳动监察和公积金中心举报。

公司这种做法是违法的。首先，公司不能因为员工投诉未交公积金就扣发全部工资，这违反了劳动法中关于工资支付的规定。其他方面，公司预存个人应缴公积金部分但当月未实际缴纳公积金，这种做法也不合理。你可以先和公司沟通，要求其补缴公积金并支付工资。如果沟通无果，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，维护自己的合法权益。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

你好 工作了多长时间呢

是的，这种行为属于违法行为。根据《住房公积金管理条例》规定，单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴。如果公司未按时为你缴纳公积金，你有权向住房公积金管理中心投诉。同时，公司无权擅自扣除你的工资作为公积金预存，这违反了《劳动法》和《劳动合同法》关于工资支付的规定。你可以要求公司返还被扣工资，并补缴公积金。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。