在上班的时候砍到手指老板只出医药费不赔偿怎么办

您好 需要走工伤认定去认定工伤再走赔偿哈

只要是工作时间、工作地点、因干活受伤，属于法定工伤，即便老板没买工伤保险，全部赔偿都由老板全额承担。

如果在工作中受伤，属于工伤。根据《工伤保险条例》，用人单位应为员工缴纳工伤保险，员工受伤后应享受工伤保险待遇。如果老板只支付医药费而不进行其他赔偿，你可以向当地劳动保障部门投诉，申请工伤认定和劳动仲裁，要求老板依法支付工伤保险待遇。同时，也可以咨询专业律师，获取法律援助。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

在工作期间受伤属于工伤，老板只出医药费是不够的。首先，你应当要求单位在规定时间内向社保部门申请工伤认定，如果单位不申请，你可以自己申请。其他，根据工伤认定结果，你可以享受工伤保险待遇，包括但不限于停工留薪期工资、一次性伤残补助金等。再次，如果和单位协商不成，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

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