劳动仲裁调解完后是否还可索要公积金

劳动仲裁调解结束后，职工还有权索要公积金。劳动仲裁主要是解决像工资、经济补偿这类劳动纠纷的，而公积金的征缴不归劳动仲裁管，这事儿得找公积金管理中心。

按照规定，单位招了员工，就得给员工办理公积金缴存登记，还要给员工设立账户存公积金。要是单位不办，或者故意少交、逾期不交公积金，职工就可以去公积金管理中心投诉。就算劳动仲裁已经调解完了，只要单位没按规定给职工交公积金，职工还是有办法维权。

职工要做的就是收集一些能证明自己和单位有劳动关系、能证明应该交多少公积金的材料，像劳动合同、工资流水这些都可以。然后把这些材料准备好，到当地的公积金管理中心去反映情况。公积金管理中心会根据你提供的材料进行调查，一旦发现单位确实存在问题，就会责令单位在规定的时间内给你办理缴存手续或者补缴公积金。

所以，大家遇到单位不交公积金的情况别害怕，一定要懂得用法律武器保护自己的权益，按照正规的途径去解决问题。