领班故意扣留民工工资算犯罪吗？

领班故意扣留民工工资，如果数额较大，且经政府劳动监察责令支付后仍不支付，就可能构成拒不支付劳动报酬罪。但一般情况下，更直接的处理方式是收集考勤、欠条、转账记录等证据，向劳动监察大队投诉，或者直接向法院起诉要求支付工资。记住，工资必须按时足额发放，扣留是违法的，别怕。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。