遭遇工伤后,两年前已经完成了工伤认定,可公司却还没给赔偿,这时候你可以这么做。
先看看工伤认定决定书有没有生效。如果生效了,而且劳动能力鉴定结论也有了,那就能确定赔偿的项目和金额。像平常治病花的医疗费、因为工伤不能上班期间的工资,还有伤残补助金这些,都是公司该赔的。
接下来就和公司谈赔偿。提前把相关的材料都准备好,像工伤认定决定书、劳动能力鉴定书,还有看病的费用票据等。跟公司明明白白地说清楚他们要承担的赔偿责任和具体要赔多少钱。
要是和公司谈不拢,那就可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。不过申请仲裁是有时间限制的,得在知道自己权利被侵害那天起一年内提出。但要是遇到了像天灾人祸这种不可抗力,或者有其他正当理由,仲裁时效是可以暂停或者重新计算的。你这都过去两年了,得具体看看有没有出现时效暂停或者重新计算的情况。申请仲裁的时候,要提交仲裁申请书、证据材料和身份证明等。仲裁委员会受理后,就会安排开庭,然后作出裁决。
如果你对仲裁结果不满意,也不用怕,在收到裁决书的十五天内可以去法院起诉。到了法院,要按照法院的要求走流程,积极拿出证据,保护好自己该有的权益。