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事业单位的员工，非工伤医院待遇
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单位工伤人员医疗待遇是什么？
单位工伤人员医疗待遇是指职工治疗工伤按规定报销医疗费用和有关补助待遇 发生工伤事故后，经劳动法部门确认属于工伤的，按照国家相关规定，受伤员工可以申请工伤医疗待遇，在医院进行治疗时就可以报销很多费用。
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工伤赔偿我手腕粉碎性骨折，现在查出来乳腺癌可能上不了班了，三个月的工伤结束我可能上不了班被当位要求职工我该怎么办？
[律师回复] 您好，可以沟通，具体详聊
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快速解决“工伤赔偿”问题
乙某与其女朋友宋某在公园一角谈恋爱时，遇到歹徒黄某、赵某的拦截。黄、赵二人威逼乙离开，并将乙的女友宋某挟持到一偏僻角落。乙离开后，到附近一商店买了一把弹簧刀，赶回现场，见黄正在撕扯宋某的衣服，欲行奸污，赵在旁边望风。乙某冲向前去，持刀将赵捅倒，接着又捅向黄的背部。黄当场死亡，赵因被刺中动脉在送往医院的过程中失血过多死亡。
乙某的行为如何认定
[律师回复] 正当防卫，如果他陈述的好，如果说不好，对赵是正当防卫，对黄是故意杀人
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我在工作中驾驶叉车因货物遮挡看不见行驶路况，把同事撞伤（有点严重，医生建议修养4个月）厂里要求我每月赔付同事900元。我应该赔付吗？）
[律师回复] 你好我这边了解一下具体情况
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工伤待遇中单位垫付医药费吗？
工伤赔偿医药费自费部分由用人单位承担;工伤治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准 住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。
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工伤赔偿
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单位工伤人员医疗待遇有哪些
1、受伤劳动者应当在签订服务协议的医疗机构治疗工伤，不过在紧急情况下，可以先到附近的医疗机构进行医治。2、医治工伤而产生的费用若是符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。3、工伤劳动者到签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗的费用，也可以从工伤保险基金中支付，但需要满足规定要求。
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用人单位工伤怎么待遇？
1、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。2、工伤职工经过鉴定劳动能力障碍等级的，按照伤残等级的不同，享受不同的伤残待遇。3、工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受本条例规定的工伤医疗待遇。包括治疗待遇、伤残辅助工具、停工留薪和生活护理等待遇。
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工伤赔偿我母亲在前两天嗯我母亲前两天遭遇车祸，然后在这期间他还在给别人家当保姆，照顾两个孩子然后车祸导致他左手掌骨骨折，然后做了手术，然后手术现在是做完了，但是我想我想问一下后续他们赔付的问题，然后再就是对方是自己车上的全险，保险公司就说我妈超过55周岁了不予就是赔付那个误工费，有没有误工费这一说，我想问一下，这个到底对不对再就是
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单位老工伤待遇是什么？
老工伤，是指1996年10月劳动部《企业职工工伤保险试行办法》实施之前的工伤，按国家规定，已经纳入社会统筹。但按各地规定，并非完全能够按照现行工伤保险法规享受工伤保险待遇。
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