工作中他人失误让我受伤要怎么处理

1、工作时要是因为别人失误让自己受了伤，得赶紧去处理。第一步就是尽快去医院，把自己的健康安全放在首位，同时要留好病历、诊断证明、费用清单这些和看病有关的材料，以后说不定都用得上。
2、接下来要做工伤认定。一般是所在单位在事故发生后，按照规定的时间，向当地的社会保险行政部门提出工伤认定申请。要是单位没在规定时间申请，自己或者近亲属、工会组织可以在事故发生后的规定时间里，直接向单位所在地的社保部门提出申请。一旦被认定为工伤，就能按照法律规定享受工伤保险待遇，像看病的钱能报销，养伤期间工资照发，要是落下残疾还有伤残津贴。
3、要是伤害你的人是故意的，或者有重大过失，除了能领工伤保险待遇，还能根据《民法典》找他要民事侵权赔偿。赔偿的范围包括看病的钱、耽误工作少赚的钱、请人照顾自己的费用、来回跑医院的交通费用，还有补充营养的费用等，都是治疗和养伤期间合理的开销。
4、在整个处理过程中，得留意收集和保存证据，像事故现场有谁看到了，当时有没有监控录像，工作记录等，这些都能证明事故是怎么发生的，自己伤得怎么样。要是和单位或者伤害你的人在赔偿问题上谈不拢，那就可以通过劳动仲裁或者去法院打官司等法律手段解决。