依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十一条规定,劳动仲裁开庭前,申请人可申请撤诉。
主动撤诉对应的情形,是申请人在仲裁裁决作出前,主动提交撤回仲裁申请的请求。仲裁委员会完成合规性审查后,通常会准予该撤诉申请。
按撤诉处理对应的情形,是申请人收到开庭书面通知后,无正当理由拒不到庭。或是申请人未经仲裁庭同意,中途自行退出庭审。出现这两类情况,仲裁委员会可直接按撤诉流程处理。
撤诉完成后,当前仲裁程序直接终结。案件相关的仲裁费用,一般按原有标准的减半收取。
申请人撤诉后,就同一仲裁请求再次提交仲裁申请。只要该申请属于劳动仲裁法定受案范围,仲裁委员会应予受理,不受相关一事不再理规则的限制。
申请人申请撤诉,需提交对应的书面申请材料。书面材料中需明确载明本人的撤诉意愿。撤诉行为不得损害国家、集体或任何第三人的合法利益。