律图审稿专业委员会3轮严审

我的朋友想申请工伤,不知道需要多久,等不及了,想问问单位申报工伤在30日内有什么相关规定?

帮助5人 7.7k浏览 匿名 2018-05-02 山西晋中
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我

    1、用人单位申报员工工伤,过了30天后,劳动者可以去申请工伤认定的。
    2、《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
    用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
    按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
    综上所述就是关于单位申报工伤在30日内的相关规定。
    全文
    12 2018-05-02
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6299位律师在线平均3分钟响应99%好评
单位申报工伤在30日内有什么相关规定?
一键咨询
  • 阳泉用户4分钟前提交了咨询
    运城用户2分钟前提交了咨询
    太原用户3分钟前提交了咨询
    172****3545用户4分钟前提交了咨询
    160****2432用户4分钟前提交了咨询
    太原用户2分钟前提交了咨询
    138****0630用户4分钟前提交了咨询
    134****0048用户3分钟前提交了咨询
    忻州用户2分钟前提交了咨询
    146****2342用户3分钟前提交了咨询
    朔州用户3分钟前提交了咨询
    163****1252用户3分钟前提交了咨询
    晋中用户4分钟前提交了咨询
    太原用户1分钟前提交了咨询
    170****1568用户2分钟前提交了咨询
  • 144****8817用户2分钟前提交了咨询
    运城用户4分钟前提交了咨询
    朔州用户3分钟前提交了咨询
    133****1545用户4分钟前提交了咨询
    阳泉用户3分钟前提交了咨询
    阳泉用户4分钟前提交了咨询
    145****6543用户4分钟前提交了咨询
    阳泉用户1分钟前提交了咨询
    太原用户4分钟前提交了咨询
    临汾用户4分钟前提交了咨询
    157****8788用户1分钟前提交了咨询
    161****6168用户2分钟前提交了咨询
    173****4174用户4分钟前提交了咨询
    138****4881用户2分钟前提交了咨询
    晋城用户3分钟前提交了咨询
    运城用户2分钟前提交了咨询
    朔州用户2分钟前提交了咨询
    太原用户2分钟前提交了咨询
    137****1222用户3分钟前提交了咨询
    157****4788用户4分钟前提交了咨询
    157****1641用户2分钟前提交了咨询
    太原用户3分钟前提交了咨询
    170****8530用户3分钟前提交了咨询
    大同用户2分钟前提交了咨询
    165****6838用户2分钟前提交了咨询
    运城用户2分钟前提交了咨询
    运城用户3分钟前提交了咨询
    173****2853用户3分钟前提交了咨询
    阳泉用户4分钟前提交了咨询
    172****0124用户4分钟前提交了咨询
    161****5425用户1分钟前提交了咨询
    运城用户3分钟前提交了咨询
    临汾用户4分钟前提交了咨询
    晋城用户4分钟前提交了咨询
    162****5060用户2分钟前提交了咨询
    131****6083用户1分钟前提交了咨询
    太原用户1分钟前提交了咨询
    135****5604用户3分钟前提交了咨询
    142****8840用户4分钟前提交了咨询
    朔州用户1分钟前提交了咨询
    158****1355用户2分钟前提交了咨询
    大同用户1分钟前提交了咨询
    太原用户1分钟前提交了咨询
    运城用户4分钟前提交了咨询
    阳泉用户2分钟前提交了咨询
    164****5146用户3分钟前提交了咨询
    晋城用户2分钟前提交了咨询
    134****7711用户2分钟前提交了咨询
    141****5048用户1分钟前提交了咨询
    168****5643用户1分钟前提交了咨询
    大同用户3分钟前提交了咨询
    大同用户4分钟前提交了咨询
    148****1248用户4分钟前提交了咨询
    137****2631用户4分钟前提交了咨询
    170****6537用户1分钟前提交了咨询
    164****7563用户1分钟前提交了咨询
    144****1822用户3分钟前提交了咨询
    132****5584用户3分钟前提交了咨询
    临汾用户1分钟前提交了咨询
    155****7164用户1分钟前提交了咨询
    154****1442用户4分钟前提交了咨询
    太原用户3分钟前提交了咨询
    临汾用户4分钟前提交了咨询
    173****6120用户4分钟前提交了咨询
    145****6483用户2分钟前提交了咨询
    147****7414用户4分钟前提交了咨询
    长治用户4分钟前提交了咨询
    157****5108用户2分钟前提交了咨询
    临汾用户3分钟前提交了咨询
    大同用户4分钟前提交了咨询
    长治用户4分钟前提交了咨询
    132****8263用户2分钟前提交了咨询
    153****7387用户4分钟前提交了咨询
    晋中用户1分钟前提交了咨询
    太原用户1分钟前提交了咨询
    长治用户2分钟前提交了咨询
    156****2467用户3分钟前提交了咨询
    大同用户1分钟前提交了咨询
    阳泉用户3分钟前提交了咨询
    大同用户2分钟前提交了咨询
    151****2544用户2分钟前提交了咨询
    140****0256用户1分钟前提交了咨询
    140****2608用户2分钟前提交了咨询
    晋中用户4分钟前提交了咨询
    137****1641用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
苏州177****5983用户4分钟前已获取解答
南京156****1016用户2分钟前已获取解答
镇江188****9206用户2分钟前已获取解答
单位没写日报扣工资合法吗?
单位没写日报扣工资是不合法的,此时职员与单位可以协商解决。劳动者与用人单位就劳动纠纷问题直接进行协商,这不是必经程序,双方可以协商,也可以不协商,完全出于自愿。当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解的程序。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
用人单位可以提前30日终止劳动合同吗?
用人单位可以提前30日终止劳动合同,根据我国相关法律规定,用人单位应当提前三十日以书面形式通知员工,或者额外支付员工一个月工资。如果用人单位违反相关法律解除劳动合同的,还应该对员工支付相应的补偿金。
10w+浏览
合同事务
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
工伤申报是派遣单位申报吗,相关法律规定
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题,我们需要学习一些相关的法律知识,为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识,本站整理了一些与工伤申报是派遣单位申报吗,相关法律规定相关的法律内容,我们一起来了解一下吧。
10w+浏览
工伤赔偿
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
工伤申报是派遣单位申报吗,相关法律规定
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对工伤申报是派遣单位申报吗,相关法律规定进行了解答,希望能解答您的问题。
10w+浏览
工伤赔偿
问题紧急?在线问律师 >
6453 位律师在线,高效解决问题
单位职工报工伤,单位哪个部门负责申报
工伤认定申请。?职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,并鉴定劳动能力。
10w+浏览
工伤赔偿
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应