一般工伤认定均要求符合工作时间、工作场所和工作原因三个要素。其中,工伤鉴定的必要条件有工作原因是核心要件,是认定工伤的充分条件。工作时间、工作场所则是工伤认定的辅助要素,它们的作用,一方面是进一步强调工作原因,另一方面是在工作原因无法查明时,用以推定是否属于工作原因。笔者将这三要素统称为工作原因。工作原因是指职工的伤害是因工作引起的,职工受伤与工作之间具有因果关系。工作原因包括直接原因和间接原因。直接原因如冲床工在操作机床时被压伤等;间接原因则比较复杂,如粉尘环境内的工作人员下班后的洗漱,工作过程中满足吃饭、喝水或工间休息等人体正常生理、生活需要;用人单位设施或者设备不完善、劳动条件或者劳动环境不良、管理不善等。