律图审稿专业委员会3轮严审

我有一个闺蜜,他在空调长里面上班,是一个临时工,上个星期,他自己不小心把手弄到了空调里面,受了点伤,鉴定工伤退休以后该如何处理

帮助5人 4.6w浏览 #工伤赔偿 匿名 2018-06-15 浙江舟山
问题相似?点击查看诊断报告~
律师解答 共1条
  • 智慧法律助手
    智慧法律助手
    43人赞同了该解答
    咨询我
    劳动能力鉴定是给予受伤害职工保险待遇的基础和前提条件。因此伤残等级将直接决定工伤职工所能享受的待遇问题。本案主要涉及的是工伤劳动能力复查鉴定的问题。   根据《工伤保险条例》第26条规定:“申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的,可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。”《工伤保险条例》第28条规定:“自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后,工伤职工或者其近亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的,可以申请劳动能力复查鉴定。”因此,单位或者个人对初次鉴定结论不服的,可以在巧日内向省、自治尽·直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请;但是如果在1年后,工伤职工的伤情有所变化,有可能影响伤残等级的,在劳动能力鉴定做出1年后,可以提出劳动能力复查的鉴定。 一般而言,工伤职工经复查鉴定后伤残等级、生活自理障碍等级发生变化的,自作出劳动能力鉴定结论次月起,其伤残津贴、生活护理费做相应调整 已办理退休手续的一级至四级工伤人员,其伤残等级变更后其伤残津贴补差的标准为:原补差金额+原计发比例新计发比例;(三)一次性伤残补助金不予补差。
    全文
    8 2018-06-15
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前5977位律师在线平均3分钟响应99%好评
工作的时候受了伤,鉴定工伤退休以后
一键咨询
  • 金华用户4分钟前提交了咨询
    167****6843用户2分钟前提交了咨询
    132****6080用户2分钟前提交了咨询
    宁波用户1分钟前提交了咨询
    台州用户2分钟前提交了咨询
    台州用户2分钟前提交了咨询
    杭州用户4分钟前提交了咨询
    杭州用户3分钟前提交了咨询
    174****1506用户4分钟前提交了咨询
    衢州用户1分钟前提交了咨询
    148****8820用户4分钟前提交了咨询
    155****2721用户3分钟前提交了咨询
    165****8142用户4分钟前提交了咨询
    丽水用户1分钟前提交了咨询
    175****6263用户2分钟前提交了咨询
  • 衢州用户2分钟前提交了咨询
    134****3824用户1分钟前提交了咨询
    宁波用户3分钟前提交了咨询
    温州用户2分钟前提交了咨询
    台州用户1分钟前提交了咨询
    温州用户1分钟前提交了咨询
    温州用户3分钟前提交了咨询
    湖州用户1分钟前提交了咨询
    161****8431用户4分钟前提交了咨询
    137****8111用户1分钟前提交了咨询
    145****1751用户4分钟前提交了咨询
    162****2448用户2分钟前提交了咨询
    134****8821用户4分钟前提交了咨询
    133****0380用户4分钟前提交了咨询
    166****8647用户3分钟前提交了咨询
    金华用户1分钟前提交了咨询
    153****6050用户3分钟前提交了咨询
    舟山用户3分钟前提交了咨询
    134****2561用户3分钟前提交了咨询
    湖州用户2分钟前提交了咨询
    155****8787用户3分钟前提交了咨询
    湖州用户1分钟前提交了咨询
    166****4460用户1分钟前提交了咨询
    134****5452用户2分钟前提交了咨询
    152****6663用户4分钟前提交了咨询
    151****5677用户1分钟前提交了咨询
    145****7075用户4分钟前提交了咨询
    宁波用户3分钟前提交了咨询
    绍兴用户2分钟前提交了咨询
    162****0734用户3分钟前提交了咨询
    170****6338用户2分钟前提交了咨询
    杭州用户2分钟前提交了咨询
    舟山用户3分钟前提交了咨询
    158****6481用户3分钟前提交了咨询
    湖州用户4分钟前提交了咨询
    166****2784用户3分钟前提交了咨询
    丽水用户3分钟前提交了咨询
    157****2438用户4分钟前提交了咨询
    湖州用户4分钟前提交了咨询
    172****3132用户3分钟前提交了咨询
    宁波用户4分钟前提交了咨询
    杭州用户4分钟前提交了咨询
    167****3246用户3分钟前提交了咨询
    宁波用户2分钟前提交了咨询
    金华用户1分钟前提交了咨询
    166****4617用户3分钟前提交了咨询
    164****4153用户2分钟前提交了咨询
    143****1262用户4分钟前提交了咨询
    177****0605用户4分钟前提交了咨询
    台州用户1分钟前提交了咨询
    舟山用户3分钟前提交了咨询
    杭州用户3分钟前提交了咨询
    131****2168用户4分钟前提交了咨询
    杭州用户1分钟前提交了咨询
    153****0411用户4分钟前提交了咨询
    绍兴用户3分钟前提交了咨询
    嘉兴用户2分钟前提交了咨询
    衢州用户1分钟前提交了咨询
    嘉兴用户3分钟前提交了咨询
    132****4042用户4分钟前提交了咨询
    167****0450用户1分钟前提交了咨询
    温州用户3分钟前提交了咨询
    147****3321用户2分钟前提交了咨询
    133****3710用户4分钟前提交了咨询
    172****6045用户1分钟前提交了咨询
    165****5360用户4分钟前提交了咨询
    绍兴用户3分钟前提交了咨询
    绍兴用户4分钟前提交了咨询
    162****5667用户4分钟前提交了咨询
    166****6784用户3分钟前提交了咨询
    155****3383用户1分钟前提交了咨询
    台州用户3分钟前提交了咨询
    宁波用户3分钟前提交了咨询
    172****5505用户1分钟前提交了咨询
    宁波用户1分钟前提交了咨询
    160****3828用户1分钟前提交了咨询
    温州用户3分钟前提交了咨询
    温州用户2分钟前提交了咨询
    杭州用户4分钟前提交了咨询
    170****5275用户1分钟前提交了咨询
    133****7238用户2分钟前提交了咨询
    丽水用户3分钟前提交了咨询
    173****7336用户4分钟前提交了咨询
    衢州用户4分钟前提交了咨询
    湖州用户3分钟前提交了咨询
为您推荐
淮安181****4159用户4分钟前已获取解答
盐城177****4179用户2分钟前已获取解答
宿迁180****6518用户1分钟前已获取解答
工作中受伤工伤鉴定去哪鉴定?
第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
10w+浏览
工伤赔偿
工作受伤一定要做工伤鉴定吗
劳动者在工作时间和工作场所内受伤的,经过认定属于工伤事故,但是经过医疗治疗后,实际没有影响肢体功能障碍,达不到伤残标准,则可以不用做鉴定。不过有一定的前提,即单位、个人都没有不同意见的情况下。要是有任何一方不同意,还是需要做鉴定。
10w+浏览
工伤赔偿
如果退休前两年离职或被单位解职,两年后可以正常办理退休手续并领取退休工资吗
[律师回复] 退休前两年离职或被单位解职,两年后通常是可以正常办理退休手续并领取退休工资的,前提是达到法定退休年龄且养老保险累计缴费年限满 15 年。以下是具体分析:
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
离职情况:离职后与原单位的劳动关系终止,但只要在离职前单位和个人按规定缴纳了养老保险,且满足累计缴费年限要求,在达到法定退休年龄后,就可以依法领取养老金。离职后可以选择以灵活就业人员的身份自行缴纳社保,以确保社保的连续性,也可以暂停缴纳,在符合退休条件时办理退休手续。
被单位解职情况:被单位解职,若不是因为严重违反单位内部政策且导致社保缴纳出现问题(如因严重违规导致单位停缴社保等情况,影响累计缴费年限和金额),或者不存在开除公职等影响视同缴费年限认定及补充养老待遇的情况,单纯的解职本身不影响养老金领取资格和
工作受伤十级工伤鉴定费谁付
1、用人单位为职工购买了工伤保险且足额缴纳保险费的,该费用由工伤保险基金支付。2、如果初次鉴定的申请是由工伤职工或者其直系亲属提出的,鉴定费则由职工或者其直系亲属在提起申请时预先垫付,日后在收取工伤待遇费用时一并向保险机构或者用人单位索取。关于工作受伤十级工伤鉴定费谁付,下文中将为大家做详细解答。
10w+浏览
工伤赔偿
退休返聘人员在工作中受伤算不算工伤
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题,我们需要学习一些相关的法律知识,为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识,本站整理了一些与退休返聘人员在工作中受伤算不算工伤相关的法律内容,我们一起来了解一下吧。
10w+浏览
工伤赔偿
退休返聘人员在工作中受伤算不算工伤
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于退休返聘人员在工作中受伤算不算工伤的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
10w+浏览
工伤赔偿
我的入团申请书有两份,一份是我写的一份不是我写的,退休手续依据不是我写的入团申请书,出现错误,该怎么办
[律师回复] 如果退休手续依据了错误的入团申请书出现问题,可参考以下步骤来处理:
收集证据
身份证明材料:准备好身份证、户口本等能证明个人身份和正确信息的材料。
原始入团相关材料:若能找到自己所写的入团申请书,将其作为关键证据,以证明存在错误的入团申请书并非自己所写。
其他辅助材料:寻找其他可能与入团或个人信息相关的材料,如入团时的证人证言、团组织的相关记录等,这些都可以作为辅助证据。
向相关部门提出申请
确定责任部门:先明确负责退休手续的具体部门,通常是所在单位的人事部门或当地社保部门。
提交书面申请:向该部门提交书面申请,详细说明情况,指出退休手续所依据的入团申请书不是自己所写,存在错误信息,并附上收集的证据材料。
配合调查核实
提供信息协助:相关部门受理申请后,可能会进行调查核实,要积极配合,提供他们所需的更多信息或材料。
接受面谈询问:如有需要,可能要接受相关人员的面谈询问,如实清晰地回答问题,阐述事情的经过和实际情况。
跟进处理进度
定期询问结果:在合理的时间间隔内,主动向相关部门询问申请的处理进度和结果,了解是否需要补充其他材料或进行其他操作。
督促及时解决:若处理过程出现拖延或未得到有效回应,可以适当向上级主管部门反映情况,督促问题得到及时解决。
采取法律途径
咨询专业律师:若相关部门不认可自己的主张,或者问题无法得到妥善解决,可咨询专业律师,了解自己的权利和可行的法律途径。
提起行政复议或诉讼:在律师的指导下,根据具体情况考虑向行政复议机关提起复议,或者向人民法院提起诉讼,通过法律手段维护自己的合法权益
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应