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你好,律师,我在我的公司工作了两个星期,感觉这个公司很坑,挂着文员的职位在做销售的活,还没有销售的钱,因此我想要辞职,请问下辞职可以直接走人吗?

帮助10人 3.4w浏览 匿名 2018-06-30 呼伦贝尔市
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律师解答 共2条
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    你好,对于辞职可以直接走人吗这个问题,一般来说若是你再试用期的话,直接说一声就可以走了,若不是在试用期的话你还要办理辞职手续的,所以在试用期的提前3天申请辞职,没有在试用期的提前30天申请辞职,没有在规定期限内申请辞职的,则应当赔偿公司损失。
    全文
    11 2018-06-30
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    一、个人提出离职分三种情况:
    1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,你书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等;
    2、依据《劳动合同法》37条,你提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。
    3、没有提前30天提出离职,用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况,你直接提交辞职信就走人,这个时候就是你违法了,给用人单位造成的直接经济损失、招聘你产生的费用,用人单位可以要求你承担。
    二、你可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知(也就是通俗说的辞职信、辞职报告),这样便于保留证据。用人单位不支付你工资或不为你办理离职手续,你可以通过申请劳动仲裁解决;
    三、相关法律依据:
    《劳动合同法》3
    7、3
    8、4
    6、4
    7、50条!
    因此到底辞职可以直接走人吗还是要看具体的情况的,若是不用办理辞职手续的话,你可以直接走人,但是很有可能拿不到工资。
    全文
    10 2018-06-30
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我在公司工作了两期星想辞职,请问辞职可以直接走人吗?
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