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免于刑事起诉有案底吗？
免于刑事起诉也是有案底的，一般免于刑事起诉代表着当事人已经构成犯罪，但犯罪的情形比较轻微不需要判刑；免于刑事处罚不代表着不处罚，一般是会结合案件的情况给予治安处罚或者是罚款以及写悔过书。
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刑事辩护结婚结了10年，没有结婚证，女方那边一直不给户口办结婚证，现在有2个孩子，都是男孩，一个9岁，一个4岁半，离婚的话孩子怎么判
[律师回复] 你好，孩子根据双方实际情况来看
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快速解决“婚姻家庭”问题
当时我倒是也说了点威胁的就是说把她照片发网上之类的。那女的说自己是精神病，要砍死我。这种。请问怎么把车费索要回来
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免于起诉会留下案底吗
针对您的问题，答案是否定的。不起诉是指检察院审查后决定不将案件移送法院审判，终止诉讼。若犯罪嫌疑人无违法犯罪事实，不起诉将不影响其子女。但如非因无违法事实而不起诉，犯罪嫌疑人仍会留有案底，可能影响子女应征入伍或报考司法机关等。
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刑事辩护你好，我现在属于备孕阶段离职，社保内的生育险怎么样更好的避免断交呢？
[律师回复] 在备孕阶段离职，为避免生育险断交，可以考虑以下几种方法。
一种是灵活就业参保。以灵活就业人员的身份参加社会保险，这样能自己缴纳养老保险和医疗保险，在部分地区，灵活就业人员也可以缴纳生育保险或者享受生育保险相关待遇。不过这种方式的参保范围和待遇可能与职工生育保险存在差异，需要了解当地的具体政策。
可以寻找社保代缴机构。通过正规的社保代缴机构继续缴纳社保，能维持生育险的缴纳状态。但是要注意选择合法合规的机构，并且这种方式所有的社保费用都需要自己承担，包括原本由单位缴纳的部分，会增加一定的经济负担。
如果配偶有工作并且单位缴纳了生育保险，也可以利用配偶的生育保险。虽然报销的范围和比例可能和自己正常缴纳生育保险有所不同，但在一些情况下，也能享受部分生育相关的医疗费用报销和津贴待遇。
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快速解决“劳动纠纷”问题
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刑事辩护罚款没钱交，银行卡冻结，想要分期付，给那边打电话打不通
[律师回复] 老师，您是说什么的罚款没有交呢？这边需要跟有关部门联系一下
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快速解决“损害赔偿”问题
公司未按时支付劳动报酬，导致劳动者离职后如要求劳动者支付违约金是否合法
[律师回复] 第二十三条 用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。
对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。
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您好，我想咨询一下，车辆发生碰撞，自己全责，对方网约车要求赔偿误工费，保险公司说不是他们职责不予理赔，现对方把我们给起诉了，这种情况该怎么处理？
[律师回复] 你好 目前收到了法院传票了吗
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免于刑事处罚有案底吗
免于刑事处罚的情况下，通常会有案底。免于刑事处罚意味着虽然法院认定行为构成犯罪，但根据法律规定，不对其进行刑事处罚。这种情况下，犯罪记录仍然存在，但不会在个人的刑事记录中留下刑罚执行的记录。在中国，公安机关和司法机关会保留相关的案件信息，包括免于刑事处罚的决定。若是对借钱起诉流程和费用有疑问的，参考下文。
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刑事辩护想问交通事故要求责任方赔偿误工费和交通费问题
[律师回复] 您好，一般交通事故中，受害方是可以要求责任方赔偿误工费和交通费的，但需要受害方举证证明误工费是多少，交通费花费多少。如果误工费难以举证则可以依据行业平均工资要求对方给付 ，例如农民的误工费标准为每日242.01元。当然，误工期一般是需要通过司法鉴定来确认的，受害方可以请求法院依法委托司法鉴定机构进行误工期的鉴定。
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快速解决“交通事故”问题
咨询下在学校被同学磕掉两颗牙赔偿那几项
[律师回复] 包括因牙齿受伤进行的紧急处理、根管治疗、补牙、拔牙等实际产生的费用，以及后续可能需要的如种植牙、烤瓷牙等修复治疗费用
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我家经营了一家小旅馆，让一个欠着房费，60多岁的老人，帮忙在前台看着点，每天做饭帮点忙，给他提供住宿和饭。但是他有点酗酒，天天都要喝酒，而且他身体不好，有高血压，也不运动，我经常劝他不要喝，他控制不住，我担心他在我家宾馆喝酒如果出事，需要我们承担风险赔偿，请问写免责有用吗？或者有什么其他的办法吗？
[律师回复] 签订协议免责协议，但最好不雇佣，免责协议不一定有用
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免于刑事处罚有案底吗
免刑事处罚还是会有案底的。免予刑事处罚，只是免除对被告人刑罚而没有免除被告人的刑事责任，是法院已经认定行为构成犯罪，但是根据《刑法》规定，不对其进行刑事处罚的一种方式。已经构成犯罪，就会有案底。
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刑事辩护你好。请问我们第三次给员工签的是固定期限的合同，员工也签了。员工也没有要求签无固定的，如果后期员工以第三次合同没签无固定期限的要求赔偿，公司需要赔偿吗
[律师回复] 您好！此问题请与我们详细沟通具体情况，提供解决方案。
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我现在是17岁还没成年，然后签了公司的一个绩效考核，但是公司那边在我入职一个月后没有给我签劳动合同，在一张纸上写了一个绩效考核叫我签字，这种情况下这个考核单有效吗？
[律师回复] 您好，请问有什么可以帮到您的
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