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今年春节企业加班是强制性的,即使公司有支付三倍的工资,很多同事都不想加班,请问春节企业加班被强制的话怎么办呢?

帮助10人 5.3w浏览 匿名 2018-07-21 浙江台州
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律师解答 共2条
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    每个人都有休息休假的权利,用人单位没有权力剥夺劳动者的休息权和休假权。用人单位要求员工加班的,应该与搜索员工协商好,然后春节法定假期加班,在支付正常工资的基础上还要支付3倍的加班工资。你说得单位要求强制加班,我很理解,单位要想正常运转,总得有人加班,但绝大数人即使给再多的工资也不愿加班,我觉得如果单位就在你当地,单位也确实需要,应该本着平各的心态去面对吧,只要单位支付了加班工资就行,有些时候我们改变不了别的只能改变自己的心态
    全文
    7 2018-07-21
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    国国家规定法定节假日必须加班的话。。
    春节企业加班必须向劳动者发放三倍的基本工资
    因为企业的情况不同,所以劳动局并不能硬性制止单位加班的要求。
    但员工是可以拒绝的。
    但是拒绝之后,可能会对你在单位造成一些不好的影响。
    全文
    12 2018-07-21
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